👨‍⚕️👩‍⚕️ Первый шаг в профессию: как в учреждениях здравоохранения Могилевщины встречают молодых специалистов!
В Могилевской поликлинике №3 и Могилевской клинической больнице скорой медицинской помощи прошли торжественные встречи с молодыми специалистами, которые в 2026 году приступили к своей первой работе в системе здравоохранения. Для ребят эти дни стали не просто стартом в профессии, а теплой, содержательной встречей с администрацией и представителями БПРЗ! 🤝💙
🏥 В Могилевской поликлинике №3
Встреча прошла с участием правового инспектора труда Могилевской областной организации БПРЗ Максима Шведа. Диалог получился живым и открытым — без «сухих» инструкций, но с искренним желанием помочь быстрее и увереннее войти в профессию. Администрация рассказала о миссии учреждения и традициях коллектива. 💬
Максим Швед отметил:
«Эта встреча — отличный пример того, как важно с самого начала выстраивать доверительные отношения в коллективе. Пусть первый рабочий день станет точкой отсчёта большого профессионального пути, где рядом всегда будут опытные наставники и справедливая защита трудовых прав». 🌟
🚑 В Могилевской клинической больнице скорой медицинской помощи
Традиционная и всегда волнительная встреча прошла и здесь. Больница принимала в свою профессиональную семью врачей и средний медицинский персонал!
С поздравлениями выступили председатель профкома Татьяна Беляцкая и инспектор по социально-экономической работе Елена Маркина.
Молодым сотрудникам рассказали о гарантиях и льготах:
💰 выплата денежной помощи;
🏠 содействие в решении жилищных вопросов (общежитие, арендное жилье);
🛡 социальная защита;
🎾 организация спортивного и культурного досуга.
📋 Анкетирование и наставничество
Новые сотрудники заполнили «Анкеты молодых специалистов» — это поможет администрации и профкому оперативно решать индивидуальные вопросы каждого: от жилья до адаптации и участия в общественной жизни. 🤝
Особый момент — институт наставничества. За каждым молодым врачом и специалистом закреплены опытные коллеги, которые помогут освоиться в отделениях, отработать алгоритмы экстренной помощи и правильно вести документацию. 👨‍🏫👩‍🏫
📖 Памятка и открытый диалог
Заместитель главного врача Татьяна Недведская и представители кадровой и планово-экономической служб подчеркнули: работа в скорой помощи требует высочайшей ответственности, сплоченности и милосердия. Каждому новому сотруднику вручили «Памятку молодого специалиста» с чек-листом первых шагов и контактами всех служб. 📄
Завершилось все открытым диалогом «вопрос-ответ» — молодые специалисты смогли задать волнующие их вопросы и получить исчерпывающие ответы. 💬✅
👏 Добро пожаловать в профессию! Здесь ждут, поддерживают и помогают расти! 💪❤️
подробнее👇
🌐mogilevprofzdrav.by

#МолодыеСпециалисты #Могилев #Поликлиника3 #БольницаСкоройПомощи #Профсоюз #БПРЗ #Наставничество #ПервыйШагВПрофессию #Здравоохранение