Министерство труда и социальной защиты Республики Беларусь
25.1K subscribers
16.6K photos
1.72K videos
3 files
4.46K links
Официальный Telegram-канал Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь.

Youtube: https://www.youtube.com/c/МинистерствотрудаисоциальнойзащитыРБ

Instagram: https://www.instagram.com/mintrud.by

#вопрос_ответ
#компетентно
#главное_за_неделю
Download Telegram
🔥В Гомеле открывается магазин детской и подростковой профилактической обуви «IDZI»

📍Выставка «Гомельская область - развитие и партнерство», Гомельский экономический форум

Экспозицию детской профилактической обуви IDZI, производимой Гомельским филиалом БПОВЦ Минтруда и соцзащиты, посетили губернатор Гомельский области Иван Крупко, представители международных делегаций, жители Гомеля и области.

Как отметил, Андрей Войтик, заместитель генерального директора БПОВЦ, с 1 июня качественная детская обувь станет доступной и для Гомельчан

На базе наше предприятия в Гомеле (ул. Владимирова, 8А) откроется фирменный магазин по продаже детской профилактической обуви IDZI, а заказавшим жителям города обувь с сайта IDZI. By, ее доставка будет  осуществляться бесплатно.  

🥾Детская ортопедическая обувь марки IDZI – предназначена для профилактики и лечения нарушений опорно-двигательного аппарата

‼️В чем преимущество обуви:

▪️Свои врачи травматологи-ортопеды, которые работают в тесном симбиозе с технологами и модельерами

▪️Обувь прошла тщательную проверку на соответствие государственным стандартам

▪️Поможет предотвратить деформацию стопы, обеспечить правильное формирование ее свода и поможет опорно-двигательной системе правильно формироваться с раннего детства

▪️Демократические цены: зимняя обувь - около 160 руб, демисезонная - 130, летняя -110

▪️В ассортименте представлено более 35 моделей обуви от 23 до 43 размера.

Обувь IDZI уже завоевала авторитет у покупателей и сегодня реализуется в 34 торговых объектах по всей республике.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
14🔥12👍2
🔝Лучшее за неделю — подготовили свежую подборку

▪️Как работают студенческие отряды в Беларуси

▪️Как подросткам устроиться на работу  

▪️Особенности приема на работу несовершеннолетних

▪️Какие документы необходимо подготовить школьникам и студентам для трудоустройства

▪️Неоформленный подросток на работе: чем рискует работодатель и как защитить права ребенка?

▪️Рассказываем, какие направления для открытия своего дела они выбирают юные бизнесмены

▪️5 типичных ошибок при оформлении трудового отпуска

▪️Через какое время после трудоустройства можно уйти в трудовой отпуск?

▪️Как официально взять выходной в рабочий день

▪️Навигатор по ключевым сервисам и инфолиниям Минтруда и соцзащиты

▪️Осторожно! Мошенники! Злоумышленники звонят пожилым людям
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
11
⚡️⚡️Вниманию учащейся молодежи! Ответим на вопросы по летней занятости!
 
❗️Минтруда и соцзащиты, комитеты по труду, занятости и социальной защите облисполкомов и Мингорисполкома, а также управления по труду, занятости и социальной защите рай(гор)исполкомов проведут ПТЛ по вопросам летней трудовой занятости учащейся молодежи
 
🗓Дата: 26 мая, далее - каждый вторник и четверг
‼️Весь летний период!

Время: 10.00 - 12.00

☎️Номера телефонов:
🔹Минтруда и соцзащиты - 8 (017) 258 49 54

🔹
Брестская область

🔹
Витебская область

🔹
Гомельская область

🔹
Гродненская область

🔹
Минская область

🔹
Могилёвская область

🔹Минск
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
9👍3
👛Об этом думать никогда НЕ РАНО

Молодежь, совмещающая работу и учебу, или работающая во время каникул!!!

Вы уже копите на "вторую" пенсию? Если нет, тогда рассказываем, как это сделать
💳программа «три плюс три».

🔽Всего 2 шага
1⃣ подать заявление и заключить договор со "Стравитой"
непосредственно у страховщика
прийти с одним из родителей (опекунов)

2⃣ обратиться к нанимателю с копией договора и заявлением о перечислении соответствующего страхового взноса.

🚀Что дальше:
допвзносы на накопительную пенсию будут ежемесячно перечисляться работодателем по заявлению работника.
можете поменять тариф взноса на накопительную пенсию
но не чаще 1 раза в год.

вправе в любой момент приостановить свое участие в программе и затем возобновить уплату дополнительных взносов.

💰При достижении общеустановленного пенсионного возраста
➡️страховщиком работнику ежемесячно будет выплачиваться дополнительная накопительная пенсия в течение 5 или 10 лет (по выбору гражданина).
________________________________________________
▪️Подробнее о Программе "3+3" читайте здесь
▪️Калькулятор дополнительной накопительной пенсии с участием государства.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
182
👛Погода переменчива — то жарко, то прохладно! Повод напомнить: как рассчитывается больничный

➡️Минимальный размер пособия
▪️За основу берется расчетная величина – минимальная заработная плата (МЗП=858 руб.)

➡️Учет продолжительности уплаты взносов в ФСЗН
▪️Для тех, кто платит взносы в бюджет Фонда 10 лет и более, - с 1-го дня болезни возмещается 100% утраченного заработка.
▪️ Для граждан, уплачивающих взносы менее 10 лет, - 80% по всему случаю нетрудоспособности.

➡️Расчет среднедневного заработка
▪️Производится ФСЗН автоматически на основе данных персонифицированного учета.
▪️Включаются все выплаты, на которые начисляются обязательные страховые взносы в ФСЗН по всем работодателям (в том числе бывшим) в расчетном периоде.

➡️Расчетный период
▪️18 месяцев, предшествующих кварталу, в котором наступил случай временной нетрудоспособности.

➡️Если несколько мест работы
▪️Пособие назначается только по основному месту работы с учетом заработка у всех работодателей.
Если нет основного места работы – по одному из мест работы по совместительству (по выбору получателя)

➡️Для мам, которые уходят из одного декрета в другой
▪️Размер пособия будет равняться предыдущему "декретному" (если новый отпуск по уходу за ребенком начинается сразу после предыдущего).
Если мама в расчетном периоде хотя бы день была в декретном, пособие рассчитывается из размера предыдущего пособия или фактического заработка. По более выгодному условию.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
21
🤩Больничный несовершеннолетнему работнику: как оплачивается

Если несовершеннолетний (14-17 лет) официально трудоустроен (по трудовому договору, контракту) и за него уплачиваются взносы в ФСЗН, он имеет право на оплату больничного наравне со взрослыми.

❗️Важно: Речь идёт о больничном, который открыт самому несовершеннолетнему работнику.

📌Ключевые моменты

🤩Правила оплаты

Больничный рассчитывается по общим правилам, как и постоянно работающему работнику.
Возраст сам по себе не уменьшает размер больничного

🤩Рабочее время и зарплата

Для несовершеннолетних предусмотрена сокращённая продолжительность рабочего времени, но оплата труда при этом не снижается.
Зарплата начисляется так же, как у взрослого при полной занятости, но не менее МЗП.

🤩Как считается сумма больничного?

Рассчитывается среднедневной заработок из фактического дохода и определяется сумма пособия за период болезни
🚻Рассчитанная сумма пособия сравнивается  с МЗП (858 руб. в месяц)
🚮Назначается наибольшая сумма

🔺Формула расчёта
Больничный = Среднедневной заработок × 80% от утраченного заработка × Количество дней больничного

🤩Пример расчёта:

Если среднедневной заработок составляет 47.70 руб., процент оплаты — 80%, а больничный длится 7 дней мая, то сумма будет:
47,70 × 80% × 7 = 267,12 руб.
🚻Сравниваем с МЗП за период болезни 858,00/31*7 =193,74 руб.
🚮Начисленный размер пособия 267,12 руб.

🤩 Пример расчёта:

Если среднедневной заработок составляет 20,00 руб., процент оплаты — 80%, а больничный длится 7 дней мая, то сумма будет:
20,00 × 80% × 7 = 112,00 руб.
🚻Сравниваем с МЗП за период болезни 858,00/31*7 =193,74 руб.
🚮Начисленный размер пособия 193, 74 руб.

Напоминаем: Среднедневной заработок рассчитывает Фонд соцзащиты
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
22👍1🔥1🎉1
⚡️Беларусь делится опытом по внедрению «Ясного языка»

Делегация из Казахстана - эксперты, депутаты, члены разных комиссий, которые занимаются вопросами инклюзии, изучают опыт Беларуси по внедрению «Ясного языка»

‼️Беларусь — первая на постсоветском пространстве, кто закрепил понятие «ясный язык» законодательно!
Закон «О правах инвалидов и их социальной интеграции» (вступил в силу с 6 января 2023 г.)

Что такое «ясный язык»?

Это упрощённая подача информации, чтобы её могли понимать люди с трудностями в чтении и восприятии текста.

⚖️НПА, в которых закреплен «ясный язык»:

🟢Национальный план по реализации положений Конвенции о правах инвалидов
Разработка основ ясного языка

🟢Закон об авторском праве и смежных правах
Закреплено право преобразования произведений в специальный формат для доступа к ним незрячих и слабовидящих

🟢Закон о защите персональных данных
Возлагается обязанность простым и ясным языком разъяснить права, связанные с обработкой персональных данных

🟢Постановление Правительства об обеспечении доступной среды для инвалидов
Содержит требование к изложению ясным языком информации о доступности объектов социальной и производственной инфраструктуры, а также транспортных средств

🟢Постановление Минтруда и соцзащиты о требованиях к содержанию и качеству социальных услуг
Обязательное требование для социальных работников при оказании услуг, обучении людей с инвалидностью различным навыкам - излагать информацию понятным, ясным языком

🟢Рекомендации Минтруда и соцзащиты по организации специализированных рабочих мест и производственной среды для инвалидов  
для целей данных рекомендаций также используется ясный язык

🟢Государственные стандарты по ясному языку  (разработаны Государственным комитетом по стандартизации) :  СТБ 2595-2021 «Ясный язык. Основные положения» и СТБ 2631-2023 «Ясный язык. Требования к процессу подготовки информации на ясном языке».
В основных положениях закреплена целевая аудитория – это люди с инвалидностью, испытывающие трудности в понимании информации, это люди с интеллектуальными нарушениями, нарушениями речи, слуха, памяти, после травм головного мозга или инсультов, а также пожилые люди, дети, иностранцы


🩷Сферы применения «ясного языка»
Здравоохранение, образование, соцобслуживание, культура, торговля, бытовое обслуживание, транспорт, туризм — везде, где люди решают свои повседневные вопросы.

📄 На «ясном языке» должны быть:

🧡Указатели, карты, планы движения
🧡Приложения для Интернета и телефона
🧡Информация для просмотра и прослушивания
🧡Печатные тексты (документы, например, договоры, важная информация)
🧡Сайты, страницы в Интернете.


🤝 В создании НПА и иных материалов участвуют эксперты с инвалидностью.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
21👍6👏3
💥131 работник и почти 213 тыс.руб: гомельская частная организация "забыла" про зарплату за февраль 2026 года

Вмешался Департамент государственной инспекции труда

Указ Президента Республики Беларусь от 09.01.2023 № 3 «О мерах по обеспечению своевременной выплаты заработной платы».

В ходе надзорных мероприятий Гомельское областное управление Департамента госинспекции труда установило факт невыплаты работникам зарплаты за февраль 2026 года в частной организации

‼️Инспекторы выдали нанимателю требование о немедленной выплате заработной платы.

🤩Требование инспекции исполнено
🤩131 работник получил причитающуюся за февраль зарплату
  
📌  В связи с устранением нарушений в установленный требованием срок меры ответственности за нарушения законодательства о труде в отношении должностных лиц не применялись

❗️Соблюдение трудовых прав граждан находится на постоянном контроле Департамента государственной инспекции труда
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
20👍11🔥4
⚡️⚡️XVII Евразийский форум социальных работников

📍Минск, 27- 29 мая 2026 г.

Тема «Социальная работа: глобальные вызовы и инновационные практики»

🟢250 участников
Специалисты в сфере социальной работы и реабилитации, ученые,представители министерств, руководители международных организаций (ЮНИСЕФ, ЮНФПА), а также главы профессиональных ассоциаций
🟢12 стран
Республика Корея, Таиланд, Гонконг, Казахстан, Россия, Таджикистан, Великобритания. Филиппины и др.

📄Программа

27 и 28 мая - работа на площадках Форума

📌Ключевые темы и вопросы для обсуждения

➡️Национальные и международные модели социального сопровождения человека на протяжении жизни
➡️Глобальные вызовы социальной работы
➡️Благополучие семьи и детей: семейная политика, поддержка семей с детьми с особыми потребностями, профилактика институционализации
➡️Интегрированный и долговременный уход на уровне сообщества: интеграция медицинской и социальной помощи, инновации в гериатрии и паллиативной помощи
➡️Многообразие и инклюзия: универсальный дизайн, социальная реабилитация, поддержка людей с ментальными особенностями
➡️ Цифровые технологии в социальной работе: искусственный интеллект, мобильные платформы, биомаркеры старения
➡️Социальная работа на уровне сообществ, развитие местного самоуправления, гуманитарная помощь в чрезвычайных ситуациях

29 мая - практическая часть

Участники форума изучат деятельность государственных учреждений социального обслуживания и образования

🔺Организаторы и партнеры
Министерство труда и социальной защиты, Министерство здравоохранения, Министерство образования, Департамент по гуманитарной деятельности Управления делами Президента Республики Беларусь, ОО «Белорусская ассоциация социальных работников», Фонды ООН и др.
__

Справочно:
Евразийский форум социальных работников – это ведущая международная платформа для специалистов в области социального обеспечения, ученых, позволяющая обмениваться межкультурными знаниями и формировать практику социальной работы. Более двух десятилетий он фокусируется на совместных решениях региональных и глобальных социальных проблем.

Форум  основан в 2005 году ассоциациями социальных работников в России и Южной Корее для решения общих проблем сообщества и сравнения подходов. Предыдущие форумы с большим успехом прошли в России, Республике Корея, Таиланде, Филиппинах и Вьетнаме.
13🎉1
🔥Торжественное открытие  XVII Евразийского форума социальных  работников!!!
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
2
👵 Активное долголетие и развитие социальной сферы в Беларуси

📌Основные тезисы выступления М.Артёменко, заместителя Министра

1⃣Беларусь относится к странам с высоким уровнем индекса человеческого развития – 65-е место среди 193 стран
Это означает, что в стране достигнут высокий уровень здравоохранения и образования.

2⃣ Для Беларуси  характерны глобальные тенденции демографического старения, которое становится доминирующей социальной трансформацией 21 века.
Сегодня практически каждый четвертый житель нашей страны –пенсионного возраста (для женщин - 58 лет, для мужчин -63 года). К 2030 году каждый пятый житель страны достигнет возраста 65 лет.

3⃣Политика в отношении пожилых граждан строится по двум направлениям
Национальная стратегия «Активное долголетие» на 2021–2030 годы.

поддержка активного и здорового старения;
обеспечение достойной старости и доступности социальных услуг.

5⃣Основные направления работы с пожилыми гражданами

💬Создание условий для продолжительной трудовой деятельности пенсионеров
💬В экономике страны (после достижения пенсионного возраста) продолжает трудиться почти 25 процентов пенсионеров

💛сохранение полного размера пенсии при продолжении работы
💛продление контракта до достижения пенсионного возраста - если срок контракта истекает за два года до пенсии
💛проведение «серебряных» ярмарок вакансий и программ занятости.

💬 Обеспечение социальной вовлеченности
➡️Развитие волонтерского движения
💬Согласно исследованиям более 15 % населения старшего возраста в волонтерском сообществе. Волонтерские отряды «серебряного» возраста действуют на базе центров социального обслуживания населения

➡️Деятельность советов пожилых граждан
💬Доля заседаний органов власти, проводимых с участием представителей советов пожилых граждан, составляет 25%

➡️Организация клубов, кружков и досуговых программ
💬На базе  ТЦСОН действуют 2 тыс. кружков и клубов по интересам: физкультурно-оздоровительное, музыкальное, декоративно-прикладное, тренировка памяти, профилактика когнитивных нарушений, деменции. Их посещают почти 30 тыс. пожилых граждан

➡️Развитие физической активности и туристических программ для граждан старшего возраста
30% пожилых занимается физкультурой;
10 -50 % скидки при посещении спортивных объектов
110  танцевальных площадок
400 туристических маршрутов, адаптированы для пожилых

💬Развитие инфраструктуры социального обслуживания
146 территориальных центров социального обслуживания
90 социальных пансионатов
центры реабилитации и сопровождаемого проживания, семьи и детей
❗️Основной приоритет — развитие стационарозамещающих технологий и социальных услуг на дому.
💬За последние 10 лет количество граждан, получающих социальные услуги, выросло почти на 60% (со 117 тыс. до 187 тыс.). При этом большинство услуг доступны бесплатно либо по льготным тарифам.

5⃣Ключевые направления до 2030 года
➡️Развитие рынка социальных услуг и привлечение частного сектора
➡️Расширение услуг дневного пребывания и дистанционного обслуживания
➡️Модернизация стационарных учреждений
➡️Формирование профессиональной службы ухода
➡️Автоматизация системы социального обслуживания

6⃣Результаты показывают эффективность проводимой политики
Исследование Института социологии Национальной академии наук Беларуси

🟢более 82% пожилых граждан довольны своей жизнью;
🟢 более 90% удовлетворены материальным положением;
🟢 более 95% не сталкиваются с негативным отношением в обществе.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
11👍6