🏆 Сегодня – долгожданная церемония закрытия!

16 команд, сотни эмоций и незабываемых моментов – пришло время объявить результаты и узнать, кто поднялся на вершину пьедестала.

😏Но главное – мы уже победители! Ведь сила – в единстве, а настоящий успех – в командном духе.

🚀Соцзащита - вперёд!

🔝Если пропустили. Предлагаем посмотреть/ прочитать/ изучить самые просматриваемые материалы прошлой недели

▪️Безопасность во время трудоустройства молодежи в летний период.

▪️Документы для трудоустройства на время летних каникул (если еще этого не сделал).

▪️Как накопить дополнительную пенсию с поддержкой государства.

▪️Памятку о безопасности труда в студенческих отрядах.

▪️Советы учащимся, желающим впервые трудоустроиться.

▪️Президент подписал Указ «О повышении роли нанимателей в области внешней трудовой миграции».

▪️Разбираем 5 типичных ошибок при оформлении трудового отпуска.

👛Майские дожди — повод напомнить: как рассчитывается больничный

➡️Минимальный размер пособия
▪️За основу берется расчетная величина – минимальная заработная плата (726 руб.)

➡️Учет продолжительности уплаты взносов в ФСЗН
▪️Для тех, кто платит взносы в бюджет Фонда 10 лет и более, - с 1-го дня болезни возмещается 100% утраченного заработка.
▪️ Для граждан, уплачивающих взносы менее 10 лет, - 80% по всему случаю нетрудоспособности.

➡️Расчет среднедневного заработка
▪️Производится ФСЗН автоматически на основе данных персонифицированного учета.
▪️Включаются все выплаты, на которые начисляются обязательные страховые взносы в ФСЗН по всем работодателям (в том числе бывшим) в расчетном периоде.

➡️Расчетный период
▪️18 месяцев, предшествующих кварталу, в котором наступил случай временной нетрудоспособности.

➡️Если несколько мест работы
▪️Пособие назначается только по основному месту работы с учетом заработка у всех работодателей.

➡️Для мам, которые уходят из одного декрета в другой
▪️Размер пособия будет равняться предыдущему "декретному" (если новый отпуск по уходу за ребенком начинается сразу после предыдущего).