⚡️В Минске проходит заседание Национального совета по трудовым и социальным вопросам
Сегодня в онлайн-формате проходит заседание Национального совета по трудовым и социальным вопросам под председательством стороны профсоюзов.
👥 В работе заседания принимают участие Министр труда и социальной защиты Ирина Костевич (член Национального совета) и заместитель Министра Игорь Старовойтов.
❗️На повестке дня обсуждение хода выполнения Генерального соглашения между Правительством Республики Беларусь, республиканскими объединениями нанимателей и профсоюзов на 2019 – 2021 годы за истекший период текущего года, а также проекта Дополнительного соглашения по внесению изменений в действующее Генеральное соглашение.
📌На заседании Национального совета будут рассмотрены положения проекта Закона Республики Беларусь «Об изменении законов по вопросам трудовых отношений», предусматривающего внесение изменений и дополнений в Трудовой кодекс.
📌Члены Национального совета рассмотрят предложения Правительства по установлению размера минимальной заработной платы на 2022 год.
📌В соответствии с повесткой заседания сторонами Национального совета будут обсуждаться результаты реализации профсоюзами полномочий по осуществлению общественного контроля.
📌Кроме того, Федерация профсоюзов Беларуси внесет на рассмотрение Национального совета Положение о Почетной грамоте и нагрудном знаке Национального совета по трудовым и социальным вопросам за развитие социального партнерства.
Сегодня в онлайн-формате проходит заседание Национального совета по трудовым и социальным вопросам под председательством стороны профсоюзов.
👥 В работе заседания принимают участие Министр труда и социальной защиты Ирина Костевич (член Национального совета) и заместитель Министра Игорь Старовойтов.
❗️На повестке дня обсуждение хода выполнения Генерального соглашения между Правительством Республики Беларусь, республиканскими объединениями нанимателей и профсоюзов на 2019 – 2021 годы за истекший период текущего года, а также проекта Дополнительного соглашения по внесению изменений в действующее Генеральное соглашение.
📌На заседании Национального совета будут рассмотрены положения проекта Закона Республики Беларусь «Об изменении законов по вопросам трудовых отношений», предусматривающего внесение изменений и дополнений в Трудовой кодекс.
📌Члены Национального совета рассмотрят предложения Правительства по установлению размера минимальной заработной платы на 2022 год.
📌В соответствии с повесткой заседания сторонами Национального совета будут обсуждаться результаты реализации профсоюзами полномочий по осуществлению общественного контроля.
📌Кроме того, Федерация профсоюзов Беларуси внесет на рассмотрение Национального совета Положение о Почетной грамоте и нагрудном знаке Национального совета по трудовым и социальным вопросам за развитие социального партнерства.
Пожилые мастерицы из Жлобинского района приняли участие в конкурсе декоративно-прикладного творчества
Семь талантливых мастериц-рукодельниц представили свои работы в разных направлениях декоративно-прикладного творчества на конкурсе «В гостях у мастерицы» среди обслуживаемых отделением дневного пребывания для граждан пожилого возраста ТЦСОН Жлобинского района.
Работы в техниках вязания крючком, оригами, квиллинга, плетения из газетных трубочек, картины-мозайка из яичной скорлупы и многое другое восхищали своей красотой и неповторимостью.
🏆По итогом конкурса победителем стала выставка «Волшебный клубок» мастерицы Светланы Григорьевны Сацевич.
Семь талантливых мастериц-рукодельниц представили свои работы в разных направлениях декоративно-прикладного творчества на конкурсе «В гостях у мастерицы» среди обслуживаемых отделением дневного пребывания для граждан пожилого возраста ТЦСОН Жлобинского района.
Работы в техниках вязания крючком, оригами, квиллинга, плетения из газетных трубочек, картины-мозайка из яичной скорлупы и многое другое восхищали своей красотой и неповторимостью.
🏆По итогом конкурса победителем стала выставка «Волшебный клубок» мастерицы Светланы Григорьевны Сацевич.
⚡️Минтруда и соцзащиты анонсировало новации в Трудовой кодекс
Сегодня в ходе заседания Национального совета по трудовым и социальным вопросам одобрены подходы, закрепленные в проекте Закона Республики Беларусь «Об изменении законов по вопросам трудовых отношений», предусматривающего внесение изменений и дополнений в Трудовой кодекс.
❗️Заместитель Министра Игорь Старовойтов рассказал о наиболее заметных новациях, предлагаемых Минтруда и соцзащиты.
✅Новое в дистанционной работе
Среди новшеств - новые подходы к регулированию дистанционной работы. Трудовой кодекс дополняется нормами, которыми предусматривается, что дистанционная работа сможет иметь не только постоянный характер, но и временный (не более шести месяцев в календарном году), а также осуществляться путем чередования работы дистанционно и на рабочем месте в организации (комбинированная работа).
Договоренность об условиях такой работы наниматель и работник смогут достигнуть как при приеме на работу, так и в период трудовой деятельности.
Выполнение дистанционной работы на временной основе не потребует внесения изменений в трудовой договор и будет осуществляться на основании приказа нанимателя. Условие о выполнении комбинированной работы должно будет включаться в трудовой договор.
✅Дополнительные меры по защите здоровья работников
Анонсированы дополнительные меры по защите здоровья работников. Так, новая статья законопроекта предусматривает право работника на освобождение от работы для прохождения диспансеризации с сохранением среднего заработка по месту работы. Количество свободных от работы дней будет определяться в зависимости от возраста работника.
Такое право будет реализовываться путем подачи работником заявления. При этом день освобождения от работы будет согласовываться работником с нанимателем.
✅Гибкие подходы при использовании права на оплачиваемый свободный день в неделю
В Трудовом кодексе предложены более гибкие подходы при использовании права на оплачиваемый свободный день в неделю родителями, воспитывающими троих и более детей в возрасте до шестнадцати лет, либо ребенка-инвалида в возрасте до восемнадцати лет.
Предусматривается возможность по заявлению работника и по согласованию с нанимателем вместо одного свободного дня в неделю устанавливать работнику сокращенную продолжительность работы (смены) на один час с сохранением заработной платы.
✅Расширение прав в части компенсаций по условиям труда
Устанавливается право работника, занятого на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, по его заявлению, получать вместо молока или равноценных пищевых продуктов денежную компенсацию.
Сегодня в ходе заседания Национального совета по трудовым и социальным вопросам одобрены подходы, закрепленные в проекте Закона Республики Беларусь «Об изменении законов по вопросам трудовых отношений», предусматривающего внесение изменений и дополнений в Трудовой кодекс.
❗️Заместитель Министра Игорь Старовойтов рассказал о наиболее заметных новациях, предлагаемых Минтруда и соцзащиты.
✅Новое в дистанционной работе
Среди новшеств - новые подходы к регулированию дистанционной работы. Трудовой кодекс дополняется нормами, которыми предусматривается, что дистанционная работа сможет иметь не только постоянный характер, но и временный (не более шести месяцев в календарном году), а также осуществляться путем чередования работы дистанционно и на рабочем месте в организации (комбинированная работа).
Договоренность об условиях такой работы наниматель и работник смогут достигнуть как при приеме на работу, так и в период трудовой деятельности.
Выполнение дистанционной работы на временной основе не потребует внесения изменений в трудовой договор и будет осуществляться на основании приказа нанимателя. Условие о выполнении комбинированной работы должно будет включаться в трудовой договор.
✅Дополнительные меры по защите здоровья работников
Анонсированы дополнительные меры по защите здоровья работников. Так, новая статья законопроекта предусматривает право работника на освобождение от работы для прохождения диспансеризации с сохранением среднего заработка по месту работы. Количество свободных от работы дней будет определяться в зависимости от возраста работника.
Такое право будет реализовываться путем подачи работником заявления. При этом день освобождения от работы будет согласовываться работником с нанимателем.
✅Гибкие подходы при использовании права на оплачиваемый свободный день в неделю
В Трудовом кодексе предложены более гибкие подходы при использовании права на оплачиваемый свободный день в неделю родителями, воспитывающими троих и более детей в возрасте до шестнадцати лет, либо ребенка-инвалида в возрасте до восемнадцати лет.
Предусматривается возможность по заявлению работника и по согласованию с нанимателем вместо одного свободного дня в неделю устанавливать работнику сокращенную продолжительность работы (смены) на один час с сохранением заработной платы.
✅Расширение прав в части компенсаций по условиям труда
Устанавливается право работника, занятого на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, по его заявлению, получать вместо молока или равноценных пищевых продуктов денежную компенсацию.
‼️Нацсовет предложил установить с 1 января 2022 года МЗП в размере 457 рублей
С 15 ноября 2021 года вступил в силу Закон Республики Беларусь от 7 мая 2021 г. № 98-З «Об изменении законов по вопросам социальных нормативов и минимальной заработной платы».
Согласно нормам Закона размер месячной минимальной заработной платы устанавливается Советом Министров по предложению Национального совета по трудовым и социальным вопросам.
Национальным советом предлагается установить с 1 января 2022 года месячную минимальную заработную плату в размере 457 рублей.
С 15 ноября 2021 года вступил в силу Закон Республики Беларусь от 7 мая 2021 г. № 98-З «Об изменении законов по вопросам социальных нормативов и минимальной заработной платы».
Согласно нормам Закона размер месячной минимальной заработной платы устанавливается Советом Министров по предложению Национального совета по трудовым и социальным вопросам.
Национальным советом предлагается установить с 1 января 2022 года месячную минимальную заработную плату в размере 457 рублей.
Возрождение и сохранение духовных святынь обсудили с людьми с инвалидностью г. Витебска
Встреча подопечных отделения дневного пребывания для инвалидов ТЦСОН Октябрьского района г. Витебска прошла со священнослужителем Храма в честь 2000-летия Рождества Христова - отцом Георгием.
Ребята узнали , что в Витебске на протяжении всей его истории было много православных храмов, которые в разные времена разрушались, восстанавливались или были утрачены безвозвратно. Живой интерес вызвала виртуальная экскурсия по витебским святыням и литература об истории храмов, монастырей и приходов. В своем выступлении отец Георгий затронул множество вопросов и проблем, волнующих каждого человека и общество в целом.
В конце встречи, сотрудники отделения, заместитель директора территориального центра Олег Шидловский и отец Георгий обсудили вопросы дальнейшего сотрудничества с Витебской Епархией Белорусской Православной церкви.
Встреча подопечных отделения дневного пребывания для инвалидов ТЦСОН Октябрьского района г. Витебска прошла со священнослужителем Храма в честь 2000-летия Рождества Христова - отцом Георгием.
Ребята узнали , что в Витебске на протяжении всей его истории было много православных храмов, которые в разные времена разрушались, восстанавливались или были утрачены безвозвратно. Живой интерес вызвала виртуальная экскурсия по витебским святыням и литература об истории храмов, монастырей и приходов. В своем выступлении отец Георгий затронул множество вопросов и проблем, волнующих каждого человека и общество в целом.
В конце встречи, сотрудники отделения, заместитель директора территориального центра Олег Шидловский и отец Георгий обсудили вопросы дальнейшего сотрудничества с Витебской Епархией Белорусской Православной церкви.
В Челющевичском сельском исполнительном комитете Петриковского района состоялось выездное заседание рабочей группы по смотровым комиссиям, в составе которой были представители РОЧС, Петриковской ЦРБ, Гомельэнергогазнадзора, ТЦСОН и другие.
В ходе встречи с жителями населенного пункта обсуждались вопросы безопасного проживания граждан пожилого возраста, вопросы вакцинации, оказания социальных услуг.
В ходе встречи с жителями населенного пункта обсуждались вопросы безопасного проживания граждан пожилого возраста, вопросы вакцинации, оказания социальных услуг.
💐Жительница Волковысского района отметила свой 100-летний юбилей
Сегодня свой 100 –й День рождения отмечает Мацулевич Алина Юльяновна, проживающая в Волковысском районе. В этот знаменательный день с поздравлениями и подарками долгожительницу посетили сотрудники ТЦСОН Волковысского района совместно с председателем сельского исполнительного комитета.
Несмотря на почётный возраст, Алина Юльяновна сохранила бодрость, оптимизм, с благодарностью вспоминает и гордится тем, что всегда жила простой и спокойной жизнью.
🌺Поздравляем именинницу! Желаем крепкого здоровья, активного долголетия, оптимизма и благополучия.
Сегодня свой 100 –й День рождения отмечает Мацулевич Алина Юльяновна, проживающая в Волковысском районе. В этот знаменательный день с поздравлениями и подарками долгожительницу посетили сотрудники ТЦСОН Волковысского района совместно с председателем сельского исполнительного комитета.
Несмотря на почётный возраст, Алина Юльяновна сохранила бодрость, оптимизм, с благодарностью вспоминает и гордится тем, что всегда жила простой и спокойной жизнью.
🌺Поздравляем именинницу! Желаем крепкого здоровья, активного долголетия, оптимизма и благополучия.
Forwarded from ФСЗН: официально, просто и доступно
Подведение итогов работы Могилевского областного управления Фонда социальной защиты населения за 9 месяцев 2021 года
18 ноября 2021 года в Могилевском областном управлении Фонда социальной защиты населения проведено совещание по итогам работы за январь-сентябрь 2021 года. В работе совещания в режиме видеоконференции приняли участие начальник Могилевского областного управления Гоман Татьяна Владимировна, начальники структурных подразделений управления, районных отделов и секторов.
В отчетном периоде работа Могилевского облуправления была направлена на обеспечение в полном объеме сбора страховых взносов, взносов на профессиональное пенсионное страхование, своевременное финансирование выплат пенсий, пособий и других выплат в соответствии с законодательством, ведение персонифицированного учета и профессионального пенсионного страхования.
В ходе совещания определены основные задачи по завершению 2021 года.
18 ноября 2021 года в Могилевском областном управлении Фонда социальной защиты населения проведено совещание по итогам работы за январь-сентябрь 2021 года. В работе совещания в режиме видеоконференции приняли участие начальник Могилевского областного управления Гоман Татьяна Владимировна, начальники структурных подразделений управления, районных отделов и секторов.
В отчетном периоде работа Могилевского облуправления была направлена на обеспечение в полном объеме сбора страховых взносов, взносов на профессиональное пенсионное страхование, своевременное финансирование выплат пенсий, пособий и других выплат в соответствии с законодательством, ведение персонифицированного учета и профессионального пенсионного страхования.
В ходе совещания определены основные задачи по завершению 2021 года.
❗️В Гродно с начала года 64 безработным, желающим организовать собственное дело, были предоставлены субсидии
В рамках Государственной программы «Рынок труда и содействие занятости» на 2021 – 2025 годы управлением по труду, занятости и социальной защите Гродненского горисполкома с начала года 64 безработным, желающим организовать собственное дело, были предоставлены субсидии.
📌49 безработных организовали индивидуальную предпринимательскую деятельность, 15 – ремесленную деятельность.
Благодаря государственной финансовой поддержке начинающие предприниматели и ремесленники смогли приобрести необходимые инструменты, оборудование, рабочую мебель, организовать рекламу оказываемых услуг.
✔️Безработными была организована предпринимательская деятельность в сфере отделочных, ремонтных строительных работ, предоставление услуг парикмахерскими и салонами красоты, техническое обслуживание и ремонт автомобилей, розничная торговля, прочие.
✅Ремесленную деятельность, как правило, организуют люди, имеющие увлечения, профессиональные навыки, позволяющие совместить удовольствие от выполняемой ручной работы с возможностью получения дохода.
ℹ️В текущем году финансовая поддержка была оказана Тихоновой Веронике. По образованию она экономист, но всегда хотела что-то создавать своими руками. Попробовала работать с бетоном и гипсом, изготавливать кашпо для цветов, статуэтки, элементы декора. Набравшись опыта, Вероника решила свое хобби превратить в профессию.
Со стартовым капиталом ей и помогла служба занятости г. Гродно, благодаря чему она смогла не только открыть мастерскую и приобрести силиконовые формы, но и осуществить свою мечту.
Одну из своих работ Вероника передала в музей, организуемый городской службой занятости
В рамках Государственной программы «Рынок труда и содействие занятости» на 2021 – 2025 годы управлением по труду, занятости и социальной защите Гродненского горисполкома с начала года 64 безработным, желающим организовать собственное дело, были предоставлены субсидии.
📌49 безработных организовали индивидуальную предпринимательскую деятельность, 15 – ремесленную деятельность.
Благодаря государственной финансовой поддержке начинающие предприниматели и ремесленники смогли приобрести необходимые инструменты, оборудование, рабочую мебель, организовать рекламу оказываемых услуг.
✔️Безработными была организована предпринимательская деятельность в сфере отделочных, ремонтных строительных работ, предоставление услуг парикмахерскими и салонами красоты, техническое обслуживание и ремонт автомобилей, розничная торговля, прочие.
✅Ремесленную деятельность, как правило, организуют люди, имеющие увлечения, профессиональные навыки, позволяющие совместить удовольствие от выполняемой ручной работы с возможностью получения дохода.
ℹ️В текущем году финансовая поддержка была оказана Тихоновой Веронике. По образованию она экономист, но всегда хотела что-то создавать своими руками. Попробовала работать с бетоном и гипсом, изготавливать кашпо для цветов, статуэтки, элементы декора. Набравшись опыта, Вероника решила свое хобби превратить в профессию.
Со стартовым капиталом ей и помогла служба занятости г. Гродно, благодаря чему она смогла не только открыть мастерскую и приобрести силиконовые формы, но и осуществить свою мечту.
Одну из своих работ Вероника передала в музей, организуемый городской службой занятости
Forwarded from ФСЗН: официально, просто и доступно
#ЕДИНСТВО2021
17 ноября 2021г. на базе государственного учреждения образования «Гомельский областной институт развития образования» состоялся семинар для работников кадровых служб учреждения образования.
Начальник отдела персонифицированного учета Петровская Ольга Брониславовна разъяснила порядок заполнения и представления документов персонифицированного учета.
По вопросам профессионального пенсионного страхования педагогических работников, исчисления профессионального стажа, определения права на профессиональные пенсии, на доплаты вместо права на формирование профессионального стажа обучение провела начальник отдела профессионального пенсионного страхования Исакова Елена Владимировна.
Дополнительно участники семинара получили разъяснения о возможности участия в системе добровольного страхования дополнительной накопительной пенсии, которая начнет действовать с 1 октября 2022 года.
17 ноября 2021г. на базе государственного учреждения образования «Гомельский областной институт развития образования» состоялся семинар для работников кадровых служб учреждения образования.
Начальник отдела персонифицированного учета Петровская Ольга Брониславовна разъяснила порядок заполнения и представления документов персонифицированного учета.
По вопросам профессионального пенсионного страхования педагогических работников, исчисления профессионального стажа, определения права на профессиональные пенсии, на доплаты вместо права на формирование профессионального стажа обучение провела начальник отдела профессионального пенсионного страхования Исакова Елена Владимировна.
Дополнительно участники семинара получили разъяснения о возможности участия в системе добровольного страхования дополнительной накопительной пенсии, которая начнет действовать с 1 октября 2022 года.
☎️ Прямая телефонная линия с населением
Сегодня на прямой телефонной линии первый заместитель Министра труда и социальной защиты Наталия Викторовна Павлюченко.
⏰9.00 до 12.00
☎️ 8 (017) 309 93 00
Сегодня на прямой телефонной линии первый заместитель Министра труда и социальной защиты Наталия Викторовна Павлюченко.
⏰9.00 до 12.00
☎️ 8 (017) 309 93 00
Занятия по профилактике когнитивных нарушений
В отделении дневного пребывания для граждан пожилого возраста ЦСОН Зельвенского района проходят занятия курса «Стоп, деменция».
Посетители отделения собираются в малых группах и решают интеллектуальные задачи, направленные на развитие логики, внимания и мышления. В занятия курса входят также физические упражнения и занятия с нутрициологом по полноценному питанию в пожилом возрасте.
В отделении дневного пребывания для граждан пожилого возраста ЦСОН Зельвенского района проходят занятия курса «Стоп, деменция».
Посетители отделения собираются в малых группах и решают интеллектуальные задачи, направленные на развитие логики, внимания и мышления. В занятия курса входят также физические упражнения и занятия с нутрициологом по полноценному питанию в пожилом возрасте.
17 и 18 ноября сотрудники ТЦСОН Вороновского района смогли "пополнить запас" антител к коронавирусной инфекции, пройдя ревакцинацию. Примером внимательного отношения к своему здоровью для коллектива является директор ТЦСОН - Антонина Эйсмонт.