👤 Право на трудовую пенсию: возраст, минимальный доход и взносы в ФСЗН
Рассказываем некоторые факты, от которых зависит будущая пенсия

👛Кто имеет право на трудовую пенсию:
▪️граждане, достигшие общеустановленного пенсионного возраста

женщины – 58 лет; мужчины – 63 года.

▪️и сформировавшие страховой стаж не менее 20 лет.

🧮 Немного подсчетов

Месяц страхового стажа равен месяцу работы и (или) осуществления самостоятельной деятельности, за который уплачены взносы в ФСЗН
▪️ не менее чем из размера минимальной заработной платы.

❗️Если Ваш доход, из которого уплачены взносы в ФСЗН, к примеру, половина минимальной заработной платы, – страховой стаж составит – половину месяца.

😬Не оплатил - не сформировал

Помните, если Ваш работодатель или Вы сами, как физическое лицо, осуществляющее предпринимательскую деятельность, не оплатили взносы в ФСЗН из размера минимальной заработной платы – Вы не сформировали месяц страхового стажа!

📱 Как узнать свой страховой стаж

о сформированном страховом стаже с 2003 года

1⃣ необходимо скачать мобильное приложение ФСЗН.

Для Android, для iOS (iPhone)

2⃣ лично обратиться в территориальный орган ФСЗН.

🙂СОВЕТ - не забывайте своевременно заботиться о будущей пенсии.

👛Формула твоей пенсии. Объясняем, от чего зависит размер пенсии

✔ Размеры пенсий зависят от:

▪️продолжительности стажа работы,
▪️величины прошлого заработка,
▪️права на надбавки/повышения.

Право на надбавки/повышения имеют участники и ветераны великой Отечественной войны, инвалиды 1 группы, лица в возрасте старше 75 лет, почетные доноры и др.

🧮 Величину заработка определяет его индивидуальный коэффициент.

Он рассчитывается путем соотнесения ежемесячного фактического заработка в установленном периоде и средней заработной платы работников в республике в тех же месяцах.

✍️Общий алгоритм расчёта пенсии:

👵Пенсии по возрасту исчисляются в процентном соотношении 55 % среднемесячного откорректированного заработка за :

🔘 20 лет стажа работы у женщин
🔘 25 лет стажа работы у мужчин.

За каждый год стажа сверх указанной продолжительности пенсия увеличивается на 1 % (в пределах 75 %).

✨ Наука, творчество и безграничная любовь: знакомьтесь с семьей Лях из Дятловского района!

🏆​Совсем скоро семья Лях представит Гродненскую область в финале VII республиканского конкурса «Семья года» — 2026!

​В этой удивительной семье воспитываются четверо детей, а каждый день наполнен созиданием, поддержкой и яркими достижениями.
​
⚡️Родители — надежный фундамент и вдохновение
Андрей Борисович — заместитель директора по качеству в ООО «Изоком Пласт», человек с аналитическим складом ума. Помимо ответственной работы, он успешно трудится над диссертацией в сфере энергоэффективности в тепловой энергетике и прививает детям любовь к спорту.
Ольга Михайловна — специалист по снабжению в ООО «Изоком», творческая и чуткая мама, душа и хранительница семейного очага, которая активно участвует в жизни школы и поддерживает каждый творческий порыв детей.

​🌟 Четыре звезды большой семьи:
Полина (9 класс) — гордость школы искусств, лауреат фестиваля «Львенок», успешная участница исторических конференций и соревнований по легкой атлетике.
Екатерина (7 класс) — круглая отличница, талантливая пианистка, призер предметных олимпиад и соревнований по прыжкам в высоту.
Анастасия (3 класс) — артистичная и увлеченная девочка, занимающаяся фортепиано и побеждающая в творческих конкурсах.
Мирон (1 класс) — любознательный первоклассник, который уверенно читает, считает, играет в шашки и интересуется техническим творчеством.

​🖋 «Трудность, прожитая вместе, теряет свою тяжесть. А радость, разделенная на всех, становится счастьем!» — главный девиз семьи Лях.

​А еще у них есть семейная традиция: каждый Новый год они вешают на праздничную елку новую игрушку и пишут письма с пожеланиями и итогами, превращая ее в настоящее живое дерево воспоминаний.

👏​Желаем семье Лях вдохновения, удачи и яркой победы в финале конкурса!
​#СемьяГода2026

✨ Сегодня в Бресте — важный и волнительный день для участников регионального этапа VII республиканского конкурса «Семья года» – 2026!

Пять многодетных семей борются за право представить Брестскую область в финале конкурса. За каждой из них — своя история, семейные традиции, общие мечты и немало труда.

Путь к областному этапу был непростым: на районных турах за звание лучших соревновались 82 семьи.

Поддержать конкурсантов приехал директор Департамента государственной инспекции труда Минтруда и соцзащиты Александр Семич.

👨‍👩‍👧‍👦 Впереди у семей — два главных испытания:
✨ Творческий проект «Семья: формула счастья» — участники поделятся своими традициями, увлечениями и секретами семейного уклада.
✨ Социальный проект, посвящённый Году белорусской женщины.

💫 Сегодня здесь будет много эмоций, улыбок, переживаний и, конечно, поддержки.

Желаем каждой семье достойно представить себя, получить удовольствие от участия и сохранить самые тёплые воспоминания об этом дне!

❤️Пусть семейное тепло и взаимная поддержка станут главным источником вдохновения!

#СемьяГода2026

🎓 Учёба + работа = первый шаг в профессию

Зачем ждать диплома, чтобы начать карьеру?

Уже в сентябре у студентов старших курсов вузов будет возможность найти работу по специальности и получить первый профессиональный опыт ещё во время учёбы.

🚀 Во всех регионах страны на базе высших учебных заведений пройдут ярмарки вакансий «Марафон трудоустройства студенческой молодежи» в рамках государственной инициативы «Учись и работай»,

которую совместно реализуют Министерство труда и социальной защиты и Министерство образования.

🗓❗️Дату проведения ярмарки можно уточнить в своем вузе
(Предварительный график)

➡️Что ждет студентов?
💼 Более 400 нанимателей предложат свыше 1,1 тыс. вакансий.

Среди нанимателей — ОАО «Могилевлифтмаш», ОАО «Технобанк», ОАО «Могилевская фабрика мороженого», УП «АзотСервис», ОАО «Гродненский мясокомбинат», ОАО «Гомельдрев», ОАО «Спартак», ОАО «Нафтан», ОАО «Витебские ковры», ПФ ОАО «Савушкин продукт», ОАО «Пинский мясокомбинат» и другие организации.

📌В чем преимущества инициативы

➡️Наставник рядом. Опытный специалист поможет освоиться на рабочем месте, поделится знаниями и подскажет, как применять их на практике.
➡️Работа не вместо учёбы. Трудоустройство — на условиях неполного рабочего времени, чтобы можно было совмещать работу и обучение.
➡️Теория превращается в практику. Полученные в вузе знания можно сразу проверить в реальной работе.
➡️Опыт до диплома. К моменту окончания учебы у студента уже будет профессиональный стаж.
➡️ Больше возможностей на старте. Заработанный стаж по профессии позволит претендовать на более высокий уровень оплаты труда.

📌Возможность работать предоставлена по более 140 должностям — от строительства и творчества до ЖКХ, сельского хозяйства и образования.

🚀«Учись и работай» — возможность не просто получить диплом, а уже во время учебы сделать первые шаги в профессии.