#вдотМинэнерго2026 | 28 АПРЕЛЯ - ВСЕМИРНЫЙ ДЕНЬ ОХРАНЫ ТРУДА

Рабочая среда во многом определяется тем, как человек чувствует себя в процессе работы: хватает ли ресурса, есть ли возможность восстановиться, как выстроено взаимодействие в коллективе.

И именно под такой эгидой проходит нынешний год:
«Благоприятная психосоциальная рабочая среда: путь к процветанию работников и сильной организации».

Организации системы Минэнерго реализуют практические и вовлекающие форматы:

▫️

обучающие семинары и встречи со специалистами;

▫️

интерактивные занятия по управлению стрессом и разрешению конфликтов;

▫️

конкурсы, видеочелленджи, тематические акции;

▫️

пространства для восстановления и эмоциональной разгрузки.

📎30 апреля на базе «ГАЗ-ИНСТИТУТА» состоится научно-практическая конференция, где обсудят современные подходы к охране труда - от риск-ориентированных моделей до цифровых решений.

Квинтэссенция таких мероприятий - внимательное отношение к состоянию человека и умение заранее увидеть возможные риски в повседневной работе.

⚡️Минэнерго

#вдотМинэнерго2026 | в Минске обсуждают практические решения в охране труда

📍ГИПК «ГАЗ-ИНСТИТУТ»

научно-практическая конференция
«Риск-ориентированная модель и цифровизация охраны труда: от слов к действиям и результату».

📎участвуют более 400 специалистов отрасли - в их числе Сергей Адаменко, заместитель Министра энергетики и Олег Токун, заместитель Министра труда и социальной защиты, представители Российской Федерации.

Открывая конференцию, заместитель Министра энергетики Сергей Адаменко обратил внимание, что в системе Минэнерго выстроена планомерная работа по профилактике травматизма, обучению и повышению квалификации персонала.
Вместе с тем, по его словам, «реализация всех мероприятий не позволяет в полной мере говорить о достижении стопроцентного результата».

ранее отрасли удалось добиться значимого показателя - отсутствия смертельного травматизма и сегодня необходимо повторить и закрепить достигнутый результат.

«Это не даёт повода для спокойствия - задача остаётся прежней: выйти на нулевой уровень», - подчеркнул замминистра.

отдельный акцент сделан на влиянии психоэмоциональной нагрузки на безопасность:

«Психологическое состояние работников напрямую влияет на принимаемые решения, а значит - и на уровень риска».

учитывая эти условия важно переходить к использованию цифровых инструментов, позволяющих своевременно выявлять риски и работать с ними на ранней стадии.

➡️В программе практические кейсы и разработки в области:
▫️риск-ориентированного подхода;
▫️цифровизации процессов охраны труда;
▫️поведенческой безопасности;
▫️психологического сопровождения персонала.

📎отдельное внимание уделено обмену опытом с участием профильных организаций и международных экспертов.

📑конференция стала частью мероприятий Года безопасного труда в энергетике и сосредоточена на решениях, применимых в повседневной работе отрасли.

⚡️Минэнерго