Имеет ли отец право на отпуск при рождении ребенка?

Мужчины часто задают нам этот вопрос. Поэтому давайте его разберем руководством и законодательством.

Разъясняет Дмитрий Проневич, председатель совета молодых адвокатов Минской городской коллегии адвокатов:

Итак, в соответствии с трудовым кодексом Республики Беларусь, наниматель обязан при рождении ребенка и воспитании его в семье по желанию отца ребенка предоставить ему отпуск без сохранения заработной платы, но не более 14 календарных дней.

При этом коллективным договором может быть предусмотрена и иная продолжительность и оплата отпуска при рождении ребенка.
И что важно отметить, отпуск при рождении ребенка предоставляется отцу единовременно и по его заявлению в течение шести месяцев со дня рождения ребенка.

Пишите нам в Viber/Telegram: +375 (44) 589-95-13 — поможем разобраться!

📣 Александр Лукашенко 12 февраля подписал Указ «Об обеспечении выплаты заработной платы и вознаграждений».

📑 В соответствии с документом Департамент государственной инспекции труда наделяется правом вынесения обязательных для исполнения требований об устранении нарушений законодательства при выявлении фактов невыплаты (неполной выплаты) в установленный срок не только заработной платы, но и вознаграждений по гражданско-правовым договорам.

ℹ️ При невыполнении субъектами хозяйствования данных требований взыскание таких выплат осуществляется во внесудебном порядке. Департамент госинспекции труда подает в органы принудительного исполнения представление о возбуждении исполнительного производства в интересах гражданина.

📄 Кроме того, для повышения социальной защищенности работников Указом увеличивается размер внеочередных платежей, удерживаемых с нанимателей в счет погашения задолженности по выплате заработной платы, - с 1,5 до 3 бюджетов прожиточного минимума.

Хочу дать деньги в долг. Как правильно оформить, чтобы не потерять?

Вопрос от Владимира:
«Здравствуйте, у меня такой вопрос. Хочу дать деньги в долг, но не знаю, как правильно это юридически оформить. Подскажите, пожалуйста».

Отвечает адвокат Галина Комаровская:

Хороший и актуальный вопрос. Итак, правильное оформление займа может быть разным.

Вариант 1. Простая письменная форма — расписка

Это самый доступный способ. Расписка обязательно должна быть рукописной, чтобы в случае спора можно было провести почерковедческую экспертизу.

В тексте нужно чётко указать:

«Я, (ФИО), получил от (ФИО) такую-то сумму денег».

«Обязуюсь вернуть до такого-то числа».

Вариант 2. Нотариальный договор займа

Это более надёжный, хотя и платный вариант. Его главное преимущество: в случае невозврата денег можно обращаться не в суд, а сразу к нотариусу за исполнительной надписью. Это дешевле и быстрее, чем судебное разбирательство.

К сожалению, иногда люди берут в долг, не собираясь возвращать. Если есть только одна расписка, доказать мошенничество (статья 3) практически невозможно. Поэтому лучше перестраховаться.

Алгоритм действий:

Лучший вариант — нотариальный договор займа (дороже, но надёжнее и быстрее при взыскании).

Минимальный вариант — подробная рукописная расписка (бесплатно, но сложнее взыскивать).

Нужна помощь?
Пишите нам в Viber/Telegram: 8 (044) 589-95-13

Можно ли требовать компенсацию, если продавец задерживает доставку?

Отвечает Инна Гаврильчик, начальник управления защиты прав потребителей МАРТ:

«Если потребитель соглашается на продление сроков доставки товара, он фактически изменяет условия договора и соглашается на них. В таком случае никакая компенсация не положена.

А вот если потребитель не согласился на продление сроков, а в установленный срок товар не доставлен — вот тогда вы имеете право на компенсацию