24 января 2024 года в рамках мероприятия «День с предприятием», проводимой управлением по труду, занятости и социальной защите Слонимского райисполкома, учащиеся ГУ «СШ №4 имени П.И.Батова г.Слонима» посетили ОАО «Слонимский картонно-бумажный завод «Альбертин».
Перед тем как попасть в цеха, учащиеся прошли инструктаж по охране труда, ознакомились с процессом изготовления картона, бумаги и изделий из них. Ребята узнали, какие учебные заведения необходимо закончить, чтобы придти работать на данном предприятии. Учащиеся с большим интересом наблюдали за рабочим процессом и поблагодарили организаторов мероприятия за организованное мероприятие и интересный рассказ.
Перед тем как попасть в цеха, учащиеся прошли инструктаж по охране труда, ознакомились с процессом изготовления картона, бумаги и изделий из них. Ребята узнали, какие учебные заведения необходимо закончить, чтобы придти работать на данном предприятии. Учащиеся с большим интересом наблюдали за рабочим процессом и поблагодарили организаторов мероприятия за организованное мероприятие и интересный рассказ.
Временная трудовая занятость обучающейся молодежи на 2024 год
29.01.2024 в отделе государственной службы занятости управления по труду, занятости и социальной защите Слонимского райисполкома состоялся семинар-совещание «Организации временной трудовой занятости молодежи в свободное от учёбы время» с представителями учреждениями образования. В ходе проведения семинара-совещания были определены задачи на 2024 год, рассмотрен вопрос о возможности создания временных дополнительных рабочих мест (вакансий) для временного трудоустройства молодежи, даны разъяснения об ограничениях и порядке регулирования труда молодежи, подведены итоги прошлого года.
29.01.2024 в отделе государственной службы занятости управления по труду, занятости и социальной защите Слонимского райисполкома состоялся семинар-совещание «Организации временной трудовой занятости молодежи в свободное от учёбы время» с представителями учреждениями образования. В ходе проведения семинара-совещания были определены задачи на 2024 год, рассмотрен вопрос о возможности создания временных дополнительных рабочих мест (вакансий) для временного трудоустройства молодежи, даны разъяснения об ограничениях и порядке регулирования труда молодежи, подведены итоги прошлого года.
📍Отделом государственной службы занятости управления по труду, занятости и социальной защите Слонимского райисполкома в декабре 2023 года направлены на обучение безработные граждане по профессии «Водитель погрузчика» с последующим трудоустройством под «заказ» нанимателя
➡️ В процессе обучения безработные получают не только теоретические знания, много времени уделяется практическому обучению, что впоследствии дает больше возможностей и уверенности для дальнейшего трудоустройства.
➡️ В процессе обучения безработные получают не только теоретические знания, много времени уделяется практическому обучению, что впоследствии дает больше возможностей и уверенности для дальнейшего трудоустройства.
Forwarded from Департамент государственной инспекции труда Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь
В соответствие с требованиями п. 29 и 32 «Инструкции о порядке обучения, стажировки, инструктажа и проверки знаний работающих по вопросам охраны труда», утвержденной постановлением Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 28 ноября 2008 года № 175, целевой инструктаж по охране труда проводят, в том числе, при производстве работ, на которые оформляется наряд-допуск на выполнение работ с повышенной опасностью. Результаты проведения целевого инструктажа регистрируются в журнале регистрации инструктажа по охране труда.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Forwarded from Министерство труда и социальной защиты Республики Беларусь
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
С начала этого года можно брать дополнительный выходной для прохождения диспансеризации
Как работник будет освобождаться от работы?
▪️ до 40 лет - будут освобождаться от работы 1 раз в 3 года с сохранением среднего заработка.
▪️ достигшим 40 лет, ежегодно будет предоставляться 1 день с сохранением среднего заработка.
▪️ работникам, достигшим общеустановленного пенсионного возраста, а также в течение 5 лет до достижения такого возраста, - 2 дня ежегодно.
❗️В Трудовом кодексе предоставляется работникам право освобождения от работы с сохранением среднего заработка.
Как работник будет освобождаться от работы?
❗️В Трудовом кодексе предоставляется работникам право освобождения от работы с сохранением среднего заработка.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Forwarded from ЦИК Беларуси
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❗️В первом чтении принят проект Закона «Об изменении законов по вопросам государственных пособий семьям, воспитывающим детей».
В Овальном зале его представили заместитель Министра труда и социальной защиты Республики Беларусь Ковальков В.В. и заместитель председателя Постоянной комиссии Палаты представителей по здравоохранению, физической культуре, семейной и молодежной политике Шкроб М.А.
✔️Проект Закона разработан в целях усиления адресности государственной поддержки семей, воспитывающих детей, а также направлен на совершенствование норм законодательства с учетом практики его применения.
▫️Законопроектом предусматриваются внесение соответствующих изменений в Закон «О государственных пособиях семьям, воспитывающих детей», корректировка Трудового кодекса Республики Беларусь и законов «Об установлении и порядке повышения минимальной заработной платы», «О занятости населения Республики Беларусь».
✔️Посредством принятия проекта Закона будут закреплены правовые нормы, устанавливающие:
▫️увеличение максимального размера пособий по беременности и родам таким категориям женщин, как молодые специалисты, иные лица, начинающие трудовую деятельность; учащиеся и студентки; женщины, зарегистрированные в качестве безработных до истечения 6 месяцев после увольнения (окончания службы, завершения обучения);
▫️увеличение минимального размера пособия по временной нетрудоспособности по уходу за ребенком (для молодых специалистов, иных лиц, начинающих трудовую деятельность);
▫️повышение уровня социальной защищенности семей, воспитывающих детей-инвалидов, в том числе после достижения ими возраста 18 лет;
▫️назначение пособия на ребенка, который воспитывается в семье матери, если отец ребенка, обязанный уплачивать алименты, проходит срочную военную (или альтернативную) службу, и др.
В Овальном зале его представили заместитель Министра труда и социальной защиты Республики Беларусь Ковальков В.В. и заместитель председателя Постоянной комиссии Палаты представителей по здравоохранению, физической культуре, семейной и молодежной политике Шкроб М.А.
✔️Проект Закона разработан в целях усиления адресности государственной поддержки семей, воспитывающих детей, а также направлен на совершенствование норм законодательства с учетом практики его применения.
▫️Законопроектом предусматриваются внесение соответствующих изменений в Закон «О государственных пособиях семьям, воспитывающих детей», корректировка Трудового кодекса Республики Беларусь и законов «Об установлении и порядке повышения минимальной заработной платы», «О занятости населения Республики Беларусь».
✔️Посредством принятия проекта Закона будут закреплены правовые нормы, устанавливающие:
▫️увеличение максимального размера пособий по беременности и родам таким категориям женщин, как молодые специалисты, иные лица, начинающие трудовую деятельность; учащиеся и студентки; женщины, зарегистрированные в качестве безработных до истечения 6 месяцев после увольнения (окончания службы, завершения обучения);
▫️увеличение минимального размера пособия по временной нетрудоспособности по уходу за ребенком (для молодых специалистов, иных лиц, начинающих трудовую деятельность);
▫️повышение уровня социальной защищенности семей, воспитывающих детей-инвалидов, в том числе после достижения ими возраста 18 лет;
▫️назначение пособия на ребенка, который воспитывается в семье матери, если отец ребенка, обязанный уплачивать алименты, проходит срочную военную (или альтернативную) службу, и др.
Forwarded from ЦИК Беларуси
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❗️Доплаты к пенсиям лицам старше 75 лет
📝 В соответствии с Указом Президента Республики Беларусь от 16.01.2012 года № 35 «О повышении пенсий» с 1 января 2012 года были установлены доплаты к пенсиям лицам старше 75 лет.
📈 С учетом новой величины бюджета прожиточного минимума (БПМ в среднем на душу населения увеличен с 1 февраля 2024 г. и составил 406 рублей 74 коп.) размеры доплаты к пенсиям неработающих пенсионеров с февраля 2024 г. составили:
📌 для лиц, достигших возраста 75 лет, — 76 рублей 27 коп. (75 % минимального размера пенсии по возрасту);
📌 для лиц, достигших возраста 80 лет – 101 рубль 69 коп. (100 % минимального размера пенсии по возрасту).
Доплаты к пенсиям устанавливаются с 1-го числа месяца, следующего за месяцем достижения возраста 75 (80) лет, и выплачиваются в порядке, предусмотренном для выплаты пенсий.
📝 В соответствии с Указом Президента Республики Беларусь от 16.01.2012 года № 35 «О повышении пенсий» с 1 января 2012 года были установлены доплаты к пенсиям лицам старше 75 лет.
📈 С учетом новой величины бюджета прожиточного минимума (БПМ в среднем на душу населения увеличен с 1 февраля 2024 г. и составил 406 рублей 74 коп.) размеры доплаты к пенсиям неработающих пенсионеров с февраля 2024 г. составили:
📌 для лиц, достигших возраста 75 лет, — 76 рублей 27 коп. (75 % минимального размера пенсии по возрасту);
📌 для лиц, достигших возраста 80 лет – 101 рубль 69 коп. (100 % минимального размера пенсии по возрасту).
Доплаты к пенсиям устанавливаются с 1-го числа месяца, следующего за месяцем достижения возраста 75 (80) лет, и выплачиваются в порядке, предусмотренном для выплаты пенсий.