☀️Праздник для души☀️
💫В преддверии Международного дня инвалидов, 22.11.2022 в ГУК «Слонимский центр культуры и отдыха» состоялась творческая встреча молодых людей, посещающих отделения дневного пребывания для инвалидов центров социального обслуживания Слонимского и Дятловского районов.
✍🏻 Организатором мероприятия выступила культорганизатор Слонимского центра культуры и отдыха Мила Кречик.
💬 Ведущая торжественно открыла праздничную программу и пожелала всем добра, лучезарных улыбок и хорошего настроения💐.
🎈Творческая встреча началась с обмена памятными подарками, как символа добра, уважения и дружбы районов🤝.
🎈С приветственными словами к участникам мероприятия обратилась директор ЦСОН Слонимского района Светлана Яковлевна Скоморох.
Светлана Яковлевна отметила, что Международный день инвалидов напоминает нам о мужественных и крепких духом людях, проявляющих таланты в профессиональном мастерстве, изобразительном и самодеятельном творчестве, спорте, но в то же время нуждающихся во взаимной поддержке и помощи. Кроме этого, она пожелала всем присутствующим крепкого здоровья, добра, тепла, любви и счастья💐.
💫Настоящий праздник для души прошел в невероятно дружественной и теплой обстановке. Во время встречи молодые люди участвовали в конкурсах🏵️, танцевали💃🏻🕺🏻 и дарили друг другу музыкальные подарки🎼.
Помогали создавать хорошее настроение профессиональные и самодеятельные коллективы 🎤 ГУК «Слонимский центр культуры и отдыха».
👌🏻Такие встречи — прекрасная возможность любителям творчества встретиться, поделиться опытом и, конечно же, пообщаться. Надеемся на то, что в следующий раз гостей на празднике станет больше.💐
💫В преддверии Международного дня инвалидов, 22.11.2022 в ГУК «Слонимский центр культуры и отдыха» состоялась творческая встреча молодых людей, посещающих отделения дневного пребывания для инвалидов центров социального обслуживания Слонимского и Дятловского районов.
✍🏻 Организатором мероприятия выступила культорганизатор Слонимского центра культуры и отдыха Мила Кречик.
💬 Ведущая торжественно открыла праздничную программу и пожелала всем добра, лучезарных улыбок и хорошего настроения💐.
🎈Творческая встреча началась с обмена памятными подарками, как символа добра, уважения и дружбы районов🤝.
🎈С приветственными словами к участникам мероприятия обратилась директор ЦСОН Слонимского района Светлана Яковлевна Скоморох.
Светлана Яковлевна отметила, что Международный день инвалидов напоминает нам о мужественных и крепких духом людях, проявляющих таланты в профессиональном мастерстве, изобразительном и самодеятельном творчестве, спорте, но в то же время нуждающихся во взаимной поддержке и помощи. Кроме этого, она пожелала всем присутствующим крепкого здоровья, добра, тепла, любви и счастья💐.
💫Настоящий праздник для души прошел в невероятно дружественной и теплой обстановке. Во время встречи молодые люди участвовали в конкурсах🏵️, танцевали💃🏻🕺🏻 и дарили друг другу музыкальные подарки🎼.
Помогали создавать хорошее настроение профессиональные и самодеятельные коллективы 🎤 ГУК «Слонимский центр культуры и отдыха».
👌🏻Такие встречи — прекрасная возможность любителям творчества встретиться, поделиться опытом и, конечно же, пообщаться. Надеемся на то, что в следующий раз гостей на празднике станет больше.💐
23.11.2022 состоялось очередное заседание «Школы социального работника» отделения социальной помощи на дому ЦСОН Слонимского района.
👉🏻 Представитель республиканского унитарного страхового предприятия «Стравита» Шумский А.В. выступил с информацией «О добровольном страховании дополнительной накопительной пенсии».
👉🏻 Заведующим отделением социальной помощи на дому Шагун М.В. проведен с присутствующими повторный инструктаж по технике безопасности.
👉🏻 Заведующим отделением социальной адаптации и реабилитации ЦСОН Решко Т.П. проведена консультация «Алкоголизм - деградация».
👉🏻 Представитель республиканского унитарного страхового предприятия «Стравита» Шумский А.В. выступил с информацией «О добровольном страховании дополнительной накопительной пенсии».
👉🏻 Заведующим отделением социальной помощи на дому Шагун М.В. проведен с присутствующими повторный инструктаж по технике безопасности.
👉🏻 Заведующим отделением социальной адаптации и реабилитации ЦСОН Решко Т.П. проведена консультация «Алкоголизм - деградация».
‼️ С 01.01.2023 вступает в законную силу часть изменений в Закон Республики Беларусь от 12 июля 2013 г. № 57-З «О бухгалтерском учете и отчетности».
📌С 01.01.2023 филиалы, представительства и иные обособленные подразделения юридических лиц Беларуси, имеющие обособленный баланс,
к организациям относиться не будут.
📍При этом способ ведения бухгалтерского учета должны будут определить сами организации, имеющие в своем составе эти филиалы и (или) представительства, исходя из своей учетной политики.
✍️ Вместе с тем, такого рода изменения могут повлечь за собой изменение штатного расписания в организациях, если руководство бухгалтерским учетом в их филиалах, представительствах и иных обособленных подразделениях, имеющих обособленный баланс, возложено на главного бухгалтера такого филиала (представительства, иного обособленного подразделения).
💯 С 01.01.2023 должность "главный бухгалтер" филиала (представительства, иного обособленного подразделения) должна быть выведена из штатного расписания указанных подразделений.
⚠️Организациям необходимо принять меры по указанным должностям.
👨🏫С 2023 года уточняются требования к лицам, претендующим на должность главного бухгалтера организации.
👩🏫Главный бухгалтер должен иметь необходимый стаж работы в области бухгалтерского учета, отчетности и (или) аудита.
📌С 01.01.2023 филиалы, представительства и иные обособленные подразделения юридических лиц Беларуси, имеющие обособленный баланс,
к организациям относиться не будут.
📍При этом способ ведения бухгалтерского учета должны будут определить сами организации, имеющие в своем составе эти филиалы и (или) представительства, исходя из своей учетной политики.
✍️ Вместе с тем, такого рода изменения могут повлечь за собой изменение штатного расписания в организациях, если руководство бухгалтерским учетом в их филиалах, представительствах и иных обособленных подразделениях, имеющих обособленный баланс, возложено на главного бухгалтера такого филиала (представительства, иного обособленного подразделения).
💯 С 01.01.2023 должность "главный бухгалтер" филиала (представительства, иного обособленного подразделения) должна быть выведена из штатного расписания указанных подразделений.
⚠️Организациям необходимо принять меры по указанным должностям.
👨🏫С 2023 года уточняются требования к лицам, претендующим на должность главного бухгалтера организации.
👩🏫Главный бухгалтер должен иметь необходимый стаж работы в области бухгалтерского учета, отчетности и (или) аудита.
Forwarded from Слонимский вестник
К сведению безработных граждан: О приобретении опыта практической работы
Одной из услуг по содействию в трудоустройстве, предлагаемой службой занятости, является приобретение опыта практической работы. Данная услуга предусмотрена в целях получения безработными профессиональных знаний, умений и навыков практической работы в соответствии с полученной профессией (специальностью), повышения конкурентоспособности на рынке труда, расширения возможностей трудоустройства. Для приобретения опыта практической работы по полученной профессии (специальности) направляются безработные, зарегистрированные в службе занятости,…
https://www.slonves.by/?p=200173
Одной из услуг по содействию в трудоустройстве, предлагаемой службой занятости, является приобретение опыта практической работы. Данная услуга предусмотрена в целях получения безработными профессиональных знаний, умений и навыков практической работы в соответствии с полученной профессией (специальностью), повышения конкурентоспособности на рынке труда, расширения возможностей трудоустройства. Для приобретения опыта практической работы по полученной профессии (специальности) направляются безработные, зарегистрированные в службе занятости,…
https://www.slonves.by/?p=200173
Временная трудовая занятость молодежи в свободное от учёбы время и во время каникул.
23.11.2022 в отделе занятости прошло методическое мероприятие с представителями учреждений образования, расположенных на территории района, по организации временной трудовой занятости молодежи на следующий год. В мероприятии приняло участие 25 человек.
В рамках мероприятия, представители УО проинформированы о возможности трудоустройства молодёжи в свободное от учёбы время и во время летних каникул за счет средств бюджета фонда. Разъяснены нормы законодательства, приведены примеры прошлых лет и рассказано о планах и задачах на 2023 год, даны ответы на поставленные вопросы. В ходе дальнейшей работы с нанимателями будет сформирован банк данных о наличии свободных рабочих мест для трудоустройства молодых граждан.
По вопросам временной трудовой занятости молодежи в свободное от учебы время можно обращаться по телефону 51948 или по адресу: г.Слоним, ул.Красноармейская, 36, каб. 11.
23.11.2022 в отделе занятости прошло методическое мероприятие с представителями учреждений образования, расположенных на территории района, по организации временной трудовой занятости молодежи на следующий год. В мероприятии приняло участие 25 человек.
В рамках мероприятия, представители УО проинформированы о возможности трудоустройства молодёжи в свободное от учёбы время и во время летних каникул за счет средств бюджета фонда. Разъяснены нормы законодательства, приведены примеры прошлых лет и рассказано о планах и задачах на 2023 год, даны ответы на поставленные вопросы. В ходе дальнейшей работы с нанимателями будет сформирован банк данных о наличии свободных рабочих мест для трудоустройства молодых граждан.
По вопросам временной трудовой занятости молодежи в свободное от учебы время можно обращаться по телефону 51948 или по адресу: г.Слоним, ул.Красноармейская, 36, каб. 11.
24.11.2022 «День с предприятием» был проведен с учащимися 9 класса ГУО “Средняя школа № 4 имени П.И.Батова г. Слонима” в ОАО «Слонимская камвольно-прядильная фабрика». Школьники были ознакомлены с видом экономической деятельности предприятия – подготовкой и гребенным прядением шерстяных волокон, выпуском пряжи и ватина. Профориентационное мероприятие проведено с целью подготовки детей к осознанному выбору профессии и совершенствовании работы по профессиональному самоопределению молодежи.