Провести осенние каникулы с пользой и интересно предлагает учащимся Гродненский государственный университет имени Я.Купалы,который открывает в период с 3 по 5 ноября 2021 года для учащихся 10-11 классов учреждений общего среднего образования осенний сезон профориентационного проекта "PROF-каникулы" в формате онлайн.
«PROF-каникулы» – это проект, представляющий возможность старшеклассникам в самоопределении по отношению к будущему направлению профессиональной деятельности и предполагает разработку индивидуального маршрута каждому участнику в соответствии с его интересами и предпочтениями, заявленными при регистрации.
Участие в проекте бесплатное. Успей пройти регистрацию на сайте университета до 01.11.2021 в числе 150 счастливчиков - и получи доступ к бесплатным мастеп-классам по предметам ЦТ.

ФОТОФАКТ: Проект программы реконструкции Жировичского монастыря обсудили на уровне руководства области и Министерства культуры
  В рабочем совещании с участием руководства Гродненского облисполкома, представителей Министерства культуры и Жировичского монастыря был обсужден проект программы реконструкции святыни с целью сохранения исторического наследия и приведения всех объектов монастыря в надлежащее состояние.
https://www.slonves.by/?p=163505

Необычно теплые ☀️последние дни октября ☀️ Ловите момент! ☀️Погода 29 октября
🌥 Преимущественно без осадков.
💨 Ветер юго-западный, южный 3–8 м/с.
☀️ Днем +11…+15 °С.

🤒БОЛЬНИЧНЫЙ В ПЕРИОД ИЛИ ДО НАСТУПЛЕНИЯ ТРУДОВОГО ОТПУСКА

📌Работник заболел во время трудового отпуска
Если нетрудоспособность работника наступила во время трудового отпуска, он продлевается на соответствующее число календарных дней трудового отпуска либо по желанию работника неиспользованная часть отпуска переносится на другой согласованный с нанимателем срок текущего рабочего года.

📌Работник заболел до начала трудового отпуска
Если нетрудоспособность наступила до начала трудового отпуска, отпуск по желанию работника переносится на другое время текущего рабочего года, определяемое по договоренности между работником и нанимателем.

Условия переноса неиспользованной части трудового отпуска в связи с болезнью работника

Условиями переноса неиспользованной части трудового отпуска на другой согласованный с нанимателем срок текущего рабочего года являются:
👉желание работника
👉достижение договоренности с нанимателем о сроке переноса части трудового отпуска
👉перенос осуществляется в рамках текущего рабочего года работника

Работник обязан уведомить нанимателя о причинах, препятствующих использованию трудового отпуска в запланированный срок, и времени продления отпуска.

‼️Право на продление или перенос трудового отпуска имеет работник, который находился на листке нетрудоспособности в связи со своим заболеванием, а не в связи с уходом за больным членом семьи.

ℹ️Право работника на перенос или продление трудового отпуска в течение текущего рабочего года закреплено статьей 171 Трудового кодекса.

#компетентно

‼️На период с 1 ноября 2021 г. по 31 января 2022 г. утверждены размеры бюджета прожиточного минимума в среднем на душу населения и по основным социально-демографическим группам.

📌Это четвертый перерасчет в 2021 году (1 февраля, 1 мая, 1 августа и 1 ноября). Таким образом, размер бюджет прожиточного минимума в среднем на душу населения по сравнению с его значением, действовавшим с 1 ноября 2020 года, вырос на 11,6%.

В связи с изменением БПМ с 1 ноября 2021 г. автоматически пересматриваются встроенные в систему социальной защиты различные надбавки и повышения, а также отдельные социальные выплаты, исчисляемые от размера БПМ:

👉размеры государственных пособий семьям, воспитывающим детей
👉социальные пенсии
👉повышения к пенсиям, которые предусмотрены для отдельных категорий пенсионеров
👉пособия по уходу за инвалидом I группы либо за лицом, достигшим 80-лет

Подробнее на сайте Министерства.

📚С 2023 года экзамены по-новому!
Подробности от Первого.