✅ В ходе проведения личного «приема граждан» государственному инспектору труда часто задается вопрос:

❓ Должен ли работник сдавать выданные ему средства индивидуальной защиты по окончании периода использования ?

➡️ Отвечаем: Да, должен.

🛠 Средства индивидуальной защиты подлежат возврату по окончании периода использования, а также при увольнении работника до окончания периода использования, переводе у того же нанимателя на другую работу, для которой выданные средства индивидуальной защиты не предусмотрены типовыми нормами, нормами организации.

Данный порядок установлен п. 23 Инструкции о порядке обеспечения работников средствами индивидуальной защиты, утвержденной постановлением Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь № 209 от 30.12.2008.

❗️Важно помнить!

➡️ Период использования исчисляется со дня фактической выдачи работникам средства индивидуальной защиты, а для специальной одежды и специальной обуви от пониженных температур в период использования включается время ее хранения в теплый период года.

⚠️ Периоды использования специальной одежды и специальной обуви могут быть продлены по решению нанимателя по согласованию с профсоюзом при условии занятости работника на условиях неполного рабочего времени (неполный рабочий день или неполная рабочая неделя).
В этом случае период использования может быть увеличен пропорционально разнице между рабочим временем нормальной продолжительности и фактически отработанным.

❗️📃 п. 24, 25 Инструкции о порядке обеспечения работников средствами индивидуальной защиты, утвержденной постановлением Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь № 209 от 30.12.2008.

⚠️ АНОНС⚠️ ☎️ Прямая телефонная линия с населением ❗️

❗️ 30 мая 2025 года на прямой телефонной линии с населением заместитель начальника управления - начальник отдела труда и заработной платы управления по труду, занятости и социальной защите Слонимского районного исполнительного комитета

ТОМЧИК Инна Вячеславовна

⏰ 09.00 до 11.00 ☎️ 5 02 45