#кофе_пауза
ВЕСАМ СОПУТСТВУЕТ УДАЧА, А КОЗЕРОГАМ СТОИТ БЫТЬ ОСТОРОЖНЕЕ. ГОРОСКОП НА НЕДЕЛЮ С 17 ПО 23 АПРЕЛЯ 2023 Г.
ВЕСАМ СОПУТСТВУЕТ УДАЧА, А КОЗЕРОГАМ СТОИТ БЫТЬ ОСТОРОЖНЕЕ. ГОРОСКОП НА НЕДЕЛЮ С 17 ПО 23 АПРЕЛЯ 2023 Г.
СВЕТЛАЯ СЕДМИЦА. КАК НУЖНО ПРОВЕСТИ НЕДЕЛЮ ПОСЛЕ ПАСХИ. РАССКАЗЫВАЕМ
Гражданин работает по трудовому договору. Подал за месяц заявление об увольнении по желанию работника, но вдруг передумал. Разбираемся, может ли работник отозвать заявление об увольнении в любой момент или обратного пути нет?
РАССКАЗЫВАЕМ О РАЗМЕРАХ ПОСОБИЙ И СТАНДАРТНЫХ НАЛОГОВЫХ ВЫЧЕТАХ ДЛЯ РАБОТНИКОВ С ДЕТЬМИ
РЕСПУБЛИКАНСКИЙ СУББОТНИК-2023: КУДА ПЕРЕЧИСЛЯТЬ ДЕНЬГИ, НА ЧТО ПОЙДУТ СОБРАННЫЕ СРЕДСТВА И КАК СЛОЖИЛАСЬ ЭТА ТРАДИЦИЯ
👍8
Отвечает профсоюзный юрист Алла Авдеенкова.
– Вполне. В случае если работник совершил прогул без уважительных причин, в соответствии с п.5 ст.261-2 ТК наниматель имеет право на уменьшение ему трудового отпуска за соответствующий рабочий год на число дней прогула или умышленного неисполнения им трудовых обязанностей более трех часов в течение рабочего дня без уважительных причин. Но при этом оставшаяся часть трудового отпуска должна быть не менее 24 календарных дней.
– Вполне. В случае если работник совершил прогул без уважительных причин, в соответствии с п.5 ст.261-2 ТК наниматель имеет право на уменьшение ему трудового отпуска за соответствующий рабочий год на число дней прогула или умышленного неисполнения им трудовых обязанностей более трех часов в течение рабочего дня без уважительных причин. Но при этом оставшаяся часть трудового отпуска должна быть не менее 24 календарных дней.
👍7
ПОДАТЬ ДОКУМЕНТЫ В ДВА ВУЗА ОДНОВРЕМЕННО У БЕЛОРУССКИХ АБИТУРИЕНТОВ НЕ ПОЛУЧИТСЯ. ОБЪЯСНЯЕМ ПОЧЕМУ
Представляем первых участников фотомарафона "Наш дружный субботник".😊 Обязательно присоединяйтесь! Подробности здесь
🔥6👍1