Со второго месяца весны 2023 года в Беларуси начнет действовать ряд важных законов и нововведений. К примеру, третий раз за год снизят ставку рефинансирования, кредиты станут еще дешевле, налог на собак поднимут, заработает Закон о донорстве в новой редакции, школьникам нужно успеть зарегистрироваться на ЦЭ, взрослых ждут большие выходные. А что еще? Рассказываем
Дорогие друзья!Напоминаем, голосование в фотоконкурсе "Самая любимая" завершится уже завтра в 12.00! Успейте оставить свой голос за понравившееся фото😊
👍7
Отвечает профсоюзный юрист Алла Авдеенкова.
– Нет. По соглашению между работником и нанимателем только часть трудового отпуска (основного и дополнительного), превышающая 21 календарный день, может быть заменена денежной компенсацией. То есть если у вас отпуск, например, 30 календарных дней, то компенсацию могут выплатить максимум за 9 дней. Кроме того, прежде чем рассчитывать на компенсацию, необходимо отгулять минимум 21 день отпуска.
Вместе с тем в ряде случаев замена части отпуска денежной компенсацией не допускается. Например, когда отпуск предоставляется авансом, беременным женщинам, инвалидам, работникам моложе 18 лет, а также за работу в зонах радиоактивного загрязнения. Запрещено компенсировать дополнительные отпуска за работу с вредными и (или) опасными условиями и за особый характер работы.
– Нет. По соглашению между работником и нанимателем только часть трудового отпуска (основного и дополнительного), превышающая 21 календарный день, может быть заменена денежной компенсацией. То есть если у вас отпуск, например, 30 календарных дней, то компенсацию могут выплатить максимум за 9 дней. Кроме того, прежде чем рассчитывать на компенсацию, необходимо отгулять минимум 21 день отпуска.
Вместе с тем в ряде случаев замена части отпуска денежной компенсацией не допускается. Например, когда отпуск предоставляется авансом, беременным женщинам, инвалидам, работникам моложе 18 лет, а также за работу в зонах радиоактивного загрязнения. Запрещено компенсировать дополнительные отпуска за работу с вредными и (или) опасными условиями и за особый характер работы.
❤2
Практика предоставления характеристики с прежнего места работы в Беларуси существует давно. Правда, раньше запрашивать ее было правом нанимателя. А вот с конца 2021 года для руководителей и работников госорганизаций предоставление характеристики при трудоустройстве стало обязанностью. Разбираемся, что делать работнику, если он не согласен с характеристикой, выданной прежним нанимателем.
❤3
По «несоглашению» сторон
Гомельское областное объединение профсоюзов помогло сотруднику одного из предприятий города взыскать с бывшего работодателя более 4000 рублей за незаконное увольнение во время трудового отпуска. Рассказываем, как это было.
Гомельское областное объединение профсоюзов помогло сотруднику одного из предприятий города взыскать с бывшего работодателя более 4000 рублей за незаконное увольнение во время трудового отпуска. Рассказываем, как это было.
🔥6
АУДИОМОШЕННИЧЕСТВО, ИЛИ КАК ПРЕСТУПНИКИ ИСПОЛЬЗУЮТ ИСКУССТВЕННЫЙ ИНТЕЛЛЕКТ
Состояние, сопровождающееся избыточным накоплением жировой ткани и приводящее к увеличению нормальной массы тела, является предшественников развития ряда нарушений – от работы сердечно-сосудистой системы, костно-мышечного аппарата, органов пищеварения до возникновения бесплодия и опухолей.
Рассказали, почему ожирение становится причиной падения трудоспособности и как можно решить эту проблему.
Рассказали, почему ожирение становится причиной падения трудоспособности и как можно решить эту проблему.
👍6
ИСКУССТВЕННЫЙ ИНТЕЛЛЕКТ МОЖЕТ ЗАМЕНИТЬ 300 МЛН РАБОЧИХ МЕСТ
Узнайте, к чему может привести Технический прогресс.
Узнайте, к чему может привести Технический прогресс.