БЕСПЛАТНАЯ ЮРИДИЧЕСКАЯ ПОМОЩЬ: 28 МАРТА ПО ВСЕЙ СТРАНЕ ПРОЙДУТ ПРАВОВЫЕ ПРИЕМЫ
ПО КАКИМ ТАРИФАМ НУЖНО ОПЛАЧИВАТЬ ЖКУ В НОВОСТРОЙКЕ, ЕСЛИ ТАМ НИКТО НЕ ЖИВЕТ И НЕ ПРОПИСАН?
Санитарил или волонтерил?
Выплат за проделанную дополнительную работу порой приходится настойчиво добиваться. В этом пришлось убедиться санитару одного из медучреждений Витебщины.
Выплат за проделанную дополнительную работу порой приходится настойчиво добиваться. В этом пришлось убедиться санитару одного из медучреждений Витебщины.
Голосование в фотоконкурсе "Ах, какая женщина" закрыто 😊 А мы продолжаем знакомить вас с нашими участниками😊
СЕЗОН САМОКАТОВ ОТКРЫТ. ЧТО НУЖНО ПОМНИТЬ О ПРАВИЛАХ ПЕРЕДВИЖЕНИЯ?
БЛАГОВЕЩЕНИЕ, ВЕРБНОЕ ВОСКРЕСЕНЬЕ, ПАСХА: НАПОМИНАЕМ О ДАТАХ ГЛАВНЫХ ЦЕРКОВНЫХ ПРАЗДНИКОВ ВЕСНОЙ 2024 ГОДА
Отвечает профсоюзный юрист Наталья Шпаковская.
– Расторгнуть досрочно трудовой договор по требованию работника можно в случае его болезни или инвалидности, препятствующих выполнению работы (ст.41 ТК). Если работающий по трудовому договору человек имеет инвалидность, подтвержденную заключением МРЭК, и состояние его здоровья изменилось таким образом, что вызывает значительные затруднения в выполнении работы, он вправе требовать досрочного расторжения контракта. Однако нужно представить нанимателю соответствующее медзаключение.
При этом возможность увольнения по требованию работника на основании заключения МРЭК, в соответствии с которым он был принят на работу, законодательством не предусмотрена.
– Расторгнуть досрочно трудовой договор по требованию работника можно в случае его болезни или инвалидности, препятствующих выполнению работы (ст.41 ТК). Если работающий по трудовому договору человек имеет инвалидность, подтвержденную заключением МРЭК, и состояние его здоровья изменилось таким образом, что вызывает значительные затруднения в выполнении работы, он вправе требовать досрочного расторжения контракта. Однако нужно представить нанимателю соответствующее медзаключение.
При этом возможность увольнения по требованию работника на основании заключения МРЭК, в соответствии с которым он был принят на работу, законодательством не предусмотрена.
С 1 АПРЕЛЯ 2024 Г. СНИЖЕНЫ НОРМЫ БЕСПОШЛИННОГО ВВОЗА ТОВАРОВ В БЕЛАРУСИ