- В МВД проводится целый комплекс практических мероприятий, направленных на единение коллективов, поддержание здоровой корпоративной атмосферы, привитие сотрудникам чувства локтя и культуры общения.

Вместе с тем остается немало проблемных аспектов, о которых мы сегодня откровенно поговорим. В частности, требует совершенствования организация тактико-специальной, огневой и физической подготовки.

Не менее приоритетными являются вопросы комплектования. Благодаря планомерной деятельности по повышению престижа службы увеличилось количество желающих пополнить ряды органов внутренних дел. За последние пять лет у нас нет недостатка кандидатов для службы в органах внутренних дел и внутренних войсках МВД. В то же время имеются упущения во взаимодействии территориальных подразделений с ведомственными учреждениями образования на этапе отбора абитуриентов.

В настоящее время акцент необходимо делать на качестве подготовки! Начинать нужно с молодежи. Особое внимание - учреждениям образования, привлечению подростков в военно-патриотические клубы, а также ведомственные лицеи. Чтобы к нам приходили мотивированные люди, готовые к выполнению служебного долга. Запомните: если мы не будем заниматься нашими детьми - ими займутся оппоненты!

- Нельзя забывать и о важности идеологической составляющей. Она неразрывно связана как с профилактикой правонарушений и преступлений среди населения, так и с воспитательным компонентом внутри милицейских подразделений. Потенциал имеющихся возможностей далеко не исчерпан! Особое внимание - нашим гражданам. Каждая жалоба на действия сотрудников органов внутренних дел и военнослужащих внутренних войск МВД должна тщательно разбираться! А ответы по ним даваться в понятной для заявителей форме, никакого формализма! Милиционер должен быть максимально близок к населению и обладать такими качествами, как профессионализм, человечность и порядочность!

Во главе угла - поддержка родных и близких коллег, погибших при исполнении служебного и воинского долга, а также многодетных семей и сотрудников, воспитывающих детей-инвалидов.

Уважаемые коллеги, всегда помните: взаимопонимание и взаимовыручка - на первом плане!