Комитет по труду, занятости и социальной защите Миноблисполкома
1.76K subscribers
27K photos
1.56K videos
1.95K links
Комитет по труду, занятости и социальной защите Миноблисполкома
Download Telegram
📈 Заработная плата – ключевой фактор, стимулирующий рост производительности труда и кадровую стабильность.

В ОАО «Агро-Дубинское» Воложинского района (сельскохозяйственная организация) уровень заработной платы по итогам 2025 года составил более 2500,0 рублей при среднем  показателе по району 2166,5 рублей

👥 В организации трудятся 242 работника, чей профессионализм обеспечивает высокие результаты.

🏆 Грамотно выстроенная мотивационная политика позволяет не только повышать производительность, но и надежно закреплять квалифицированные кадры в регионе.

⚙️ Условия оплаты труда дифференцированы по отраслям:

🌾 В растениеводстве (102 работника) – оплата производится на основании норм, утверждённых в технологических картах составляемых по каждой культуре. Расчет ведется на основе фактического объема работ и норм выработки.

🐄 В животноводстве (187 работников) – начисление зарплаты осуществляется исходя из норм выработки, определяемых по каждой профессии на основании нормативной численности работников по технически обоснованным нормам обслуживания с учетом профессионального состава животноводов.

👩‍🌾👨‍🔧  Для молодых специалистов (10 работников) действует расширенный социальный пакет, включающий:
💰Единовременные выплаты («подъемные») при трудоустройстве;
🏠 Компенсацию расходов на жилье;
📊 Систему регулярных доплат.

🆙 ОАО «Агро-Дубинское» уверенно развивается и активно внедряет современные технологии
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
2👍1
🏠 «Где родился, там и пригодился». Но не всегда получается следовать народной мудрости.

🤝В определенных случаях государство поощряет трудовую мобильность граждан внутри страны. Если для человека нет работы в своей местности, органы по труду, занятости и соцзащите готовы помочь найти ее там, где в специалисте нуждаются, и оказать поддержку в переезде.

При переселении граждан в сельскую местность предусматривается финансовая поддержка в размере 9-кратной величины бюджета прожиточного минимума. Это более 4 тысяч рублей. Также предоставляется жилье.


💥 Вера Семенюк вместе с детьми в октябре 2024 года переехала из агрогородка Вишневец в деревню Тесновая Столбцовского района. Здесь она нашла новое место работы. Трудоустроилась оператором машинного доения в местное хозяйство. Раньше семья жила в общежитии, а теперь у них свой дом. Его выделило предприятие. Условиями довольны.
Вера Александровна в данный момент продолжает осуществлять деятельность в качестве оператора машинного доения в деревне Тесновой.

Подробности в репортаже:
https://belta.by/society/view/nasha-zhizn-sejchas-ustroena-istorija-beloruski-kotoraja-pri-pomoschi-gosudarstva-izmenila-sudbu-764493-2026/
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍1
💡Як зразумець, якая прафесія падыходзіць менавіта табе?

Тры тэсты, якія дапамогуць вызначыцца з выбарам кар'ернага шляху

➡️У дапамогу сэрвіс «Крок у прафесію»

🧑‍💻Чым дапамогуць тэсты

1⃣ Вызначыцца з прафесіямі, якія падыходзяць, або зразумець, як стаць тым, кім хочаш.

2⃣ Зразумець, ці падыходзіць табе прафесія.

3⃣ Абраць прафесію, калі не ведаеш, якую хочаш.
🔥Усе тэсты бясплатныя.


💯 Чаму «Крок у прафесію» вам дакладна дапаможа

Сэрвіс дазваляе не толькі вызначыць сферу інтарэсаў, ацаніць, наколькі чалавек падыходзіць выбранай прафесіі, але і вывучыць запатрабаванасць на рынку працы.

Тэсціраванне можна прайсці ананімна — гэта значыць без рэгістрацыі на партале дзяржаўнай службы занятасці.

Вынік тэсціравання будзе карысны не толькі выпускнікам.
Нават чалавеку з вялікім вопытам у прафесіі будзе цікава даведацца, ці правільна ў свой час была абрана сфера дзейнасці.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍1
КОМИССИЯ ПО ПРОФИЛАКТИКЕ ТРАВМАТИЗМА
 
📍В Минском областном исполнительном комитете в режиме видеоконференции состоялось заседание комиссии по профилактике производственного травматизма и профессиональной заболеваемости при облисполкоме.

Рассмотрен вопрос о состоянии производственного травматизма в организациях Минской области.

Общий уровень производственного травматизма остается стабильным на протяжении последних 5 лет. Реализация мероприятий по профилактике производственного травматизма в 2025 году позволила не допустить роста травматизма на производстве (2025 год – 359 случаев, 2024 год – 362). При этом количество погибших увеличилось на 7 человек, получивших тяжелые производственные травмы – на 21 человека.


ПОЛОЖИТЕЛЬНЫЕ МОМЕНТЫ:
⬇️доля несчастных случаев, произошедших исключительно по вине нанимателя, уменьшилась с 33,6% в 2024 до 21,6% случаев в 2025 году;
⬇️ количество травмированных в состоянии алкогольного опьянения снизилось с 19 до 13 человек.

⚠️ На основе анализа производственного травматизма за 2025 год разработан План мероприятий по профилактике производственного травматизма на 2026 год.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍4
🧑‍🦼🧑‍🦯‍➡️На территории Логойского района проживает более 7 тыс. пожилых граждан и инвалидов.
ТЦСОН Логойского района оказывает содействие в сборе документов для оформления в социальные пансионаты.

📍В 2025 году в ТЦСОН обратились 48 человек, 25 граждан получили путевки.

📍В пансионаты направляются граждане, достигшие пенсионного возраста, инвалиды 1 и 2 группы, для постоянного и временного (до 1 года) проживания, в том числе краткосрочного (до 1 месяца) проживания, при отсутствии у них показаний к стационарному лечению в организациях здравоохранения и медицинских противопоказаний.

☝️Если вы или ваши близкие нуждаетесь в помещении в пансионат, обращайтесь в ТЦСОН Логойского района (г.Логойск, ул.Победы, д. 80).
➡️ Более подробную информацию можно получить по телефону: (801774) 78314.
👍42
В отделении обеспечения дневного пребывания для граждан пожилого возраста ТЦСОН Логойского района прошло увлекательное занятие с волонтерами ГУО «Средняя школа №3 г.Логойска» на тему «Как любить, не навредив?» ❤️

Встреча состояла из разговорной разминки и практической части.
Участники мероприятия обсудили тему любви и уважения, поделились своим мнением, отвечая на вопросы друг друга.

Совместные занятия пожилых людей и детей важны, так как они создают уникальную связь, приносящую пользу обеим сторонам. Пожилые люди получают стимул к активной жизни и заряд бодрости, а дети — эмоциональную стабильность, жизненный опыт и уважение к старшим 👵🏻🧒🏻
👍42
🔈 В отделении социальной реабилитации, абилитации инвалидов, обеспечения дневного пребывания для граждан пожилого возраста ГУ «Территориальный центр социального обслуживания населения Пуховичского района» в клубе «Экологическая академия» прошло необычное занятие.
💭 Оно стало частью большого Экологического марафона и посвящено теме, о которой редко говорят вслух, — инвазивным видам растений и животных.

💥 Простыми словами: это живые организмы, которые попадают в чужую для них среду и начинают вытеснять местных «жителей». Борщевик Сосновского, ротан, клен американский, золотарник канадский — звучит красиво, но на деле это биологическая бомба замедленного действия.

«Экологическая академия» продолжает свою работу. Мы не просто говорим о природе — мы делаем её доступной. Инвазивные виды отступят, если каждый из нас станет защитником.
👍1🔥1
🇧🇾 В отделении социальной реабилитации, абилитации инвалидов, обеспечения дневного пребывания для граждан пожилого возраста ГУ «Территориальный центр социального обслуживания населения Пуховичского района» открыт и успешно функционирует военно-патриотический клуб «Память».

За последний год в работе клуба приняли участие более 20 человек. Проведено 12 тематических заседаний.

У 90% постоянных участников отмечается повышение уверенности в себе при публичных выступлениях и в дискуссиях.

«Наша цель — не просто рассказать о датах, а через историю дать почувствовать силу духа, который помогает преодолевать любые трудности, в том числе и личные», — отметила руководитель клуба Татьяна Лесовая.


Военно-патриотический клуб «Память» доказывает, что работа с историей — это действенный инструмент социально-психологической реабилитации, который помогает преодолевать изоляцию и воспитывает гражданскую ответственность.

#ТЦСОН #КлубПамять #ПатриотическоеВоспитание #СоциальнаяРеабилитация
👍1🔥1
💬 Часто задаваемые вопросы о трудовых правах работника 📞

Актуальной темой звонков, поступающих на инфолинию Минтруда, является увольнение работника, заключившего контракт.

🤔 «Подписал контракт, а сейчас нашел другую работу и хочу уволиться, но меня не отпускает наниматель, правомерно ли это?»


Разъясняем, по каким основаниям работник может досрочно расторгнуть контракт⬇️

🚫 Досрочное расторжение контракта по требованию работника возможно только при наличии уважительных причин, препятствующих выполнению им работы, а также в случае нарушения нанимателем законодательства о труде, коллективного договора, трудового договора (статья 41 Трудового кодекса Республики Беларусь)⚖️

Факт нарушения законодательства о труде устанавливается уполномоченным органом надзора за соблюдением законодательства о труде, профсоюзами и (или) судом либо может быть установлен нанимателем самостоятельно🔍

К уважительным причинам, препятствующим выполнению работы, могут относиться:
🤒 состояние здоровья работника (болезнь, инвалидность);
🪖 поступление его на военную службу по контракту;
👴 выход на пенсию;
🏠 изменение места жительства;
❤️ необходимость ухода за больным членом семьи;
📌 другие причины, исключающие или затрудняющие продолжение работы по контракту.

⚠️ Важно! Доказательства уважительности причин досрочного расторжения трудового договора представляются работником.

❗️ Необходимо знать! В соответствии со статьей 40 ТК работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом нанимателя письменно за один месяц, только в случае если трудовой договор заключен на неопределенный срок.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
3👍1