💥 Сегодня в государственном учреждении «Территориальный центр социального обслуживания населения Минского района» прошла рабочая встреча с представителем SOS-Детская деревня Боровляны в рамках проект «VIBES-2 для молодёжи»!, которая дала старт совместной работе. Эта бесплатная инициатива создана для юношей и девушек от 15 до 31 года, оказавшихся в трудной жизненной ситуации: выпускников интернатов, одиноких родителей и молодых людей с инвалидностью.
💡 Что дает участие в проекте?
✔️ Прокачку навыков: тренинги по общению, финансовой грамотности и самопрезентации.
✔️ Профессию и практику: обучение на курсах, стажировки и экскурсии в компании.
✔️ Старт в бизнесе: помощь в оформлении самозанятости и покупке инструментов.
✔️ Поддержку экспертов: консультации психологов и помощь в профориентации.
💪🏼 Совместные усилия центра и SOS-Детской деревни помогут молодежи Минского района найти друзей, запустить успешную карьеру и обрести уверенность в будущем!
💡 Что дает участие в проекте?
✔️ Прокачку навыков: тренинги по общению, финансовой грамотности и самопрезентации.
✔️ Профессию и практику: обучение на курсах, стажировки и экскурсии в компании.
✔️ Старт в бизнесе: помощь в оформлении самозанятости и покупке инструментов.
✔️ Поддержку экспертов: консультации психологов и помощь в профориентации.
💪🏼 Совместные усилия центра и SOS-Детской деревни помогут молодежи Минского района найти друзей, запустить успешную карьеру и обрести уверенность в будущем!
❤2👍2
🔐Техническая инспекция труда Федерации профсоюзов Беларуси провела мониторинг соблюдения охраны труда на предприятиях Логойского района.
🖍
🖍По итогам рейда состоялся семинар-совещание с участием руководителей и специалистов организаций Минской области.
❗️Мероприятие прошло в формате прямого диалога, направленного на профилактику травматизма и устранение рисков на рабочих местах.
🖍
Инспекторы проверили не только документы, но и фактическое состояние рабочих мест, исправность оборудования, наличие защитных средств и качество инструктажей. Особое внимание — эффективности профильных служб.
🖍По итогам рейда состоялся семинар-совещание с участием руководителей и специалистов организаций Минской области.
Главный технический инспектор труда Артем Сергеевич Звягин дал высокую оценку организации охраны труда в Логойском социальном пансионате «Надёжный берег», отметив создание безопасной среды для работников.
❗️Мероприятие прошло в формате прямого диалога, направленного на профилактику травматизма и устранение рисков на рабочих местах.
👍3
✨ Вдохнуть здоровье на полную грудь! ✨
В отделении социальной реабилитации, абилитации инвалидов ГУ «Столбцовский ТЦСОН» прошла не просто беседа, а настоящий практикум здоровья на тему «Польза дыхательной гимнастики для организма»!
🎯 Главный герой встречи — уникальная методика Стрельниковой.
Что же особенного в этом методе? Участники узнали и попробовали на себе:
✅ Резкий вдох носом — короткий, шумный. Именно о нём нужно думать, а выдох происходит сам собой!
✅ Движения выполняются одновременно со вдохом и сжимают грудную клетку. Это тренирует диафрагму.
Какая польза:
💪 Уже после первого занятия ёмкость лёгких возрастает, кровь насыщается кислородом. Улучшается работа всех центров.
📍Регулярные занятия укрепляют иммунитет, снимают стресс, нормализуют давление.
🔥 Методика помогает восстановить нарушенное дыхание, укрепить сосуды, улучшить здоровье.
Друзья, попробуйте и вы!
Занятия проходят в рамках клуба «Пульс жизни» и других активностей нашего отделения. Присоединяйтесь — вдохнём здоровье вместе! ❤️
В отделении социальной реабилитации, абилитации инвалидов ГУ «Столбцовский ТЦСОН» прошла не просто беседа, а настоящий практикум здоровья на тему «Польза дыхательной гимнастики для организма»!
🎯 Главный герой встречи — уникальная методика Стрельниковой.
Что же особенного в этом методе? Участники узнали и попробовали на себе:
✅ Резкий вдох носом — короткий, шумный. Именно о нём нужно думать, а выдох происходит сам собой!
✅ Движения выполняются одновременно со вдохом и сжимают грудную клетку. Это тренирует диафрагму.
Какая польза:
💪 Уже после первого занятия ёмкость лёгких возрастает, кровь насыщается кислородом. Улучшается работа всех центров.
📍Регулярные занятия укрепляют иммунитет, снимают стресс, нормализуют давление.
🔥 Методика помогает восстановить нарушенное дыхание, укрепить сосуды, улучшить здоровье.
Друзья, попробуйте и вы!
Занятия проходят в рамках клуба «Пульс жизни» и других активностей нашего отделения. Присоединяйтесь — вдохнём здоровье вместе! ❤️
👍3
Рубрика «Важно знать»‼️
📚Законодательство:
Постановление Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 7 июля 2014 г. №57 «О предоставлении компенсации в виде сокращенной продолжительности рабочего времени».
Основные положения:
✅утвержден список производств, цехов, профессий рабочих и должностей служащих с вредными и (или) опасными условиями труда, работа в которых дает право на сокращенную продолжительность рабочего времени;
✅утверждена Инструкция о порядке предоставления работникам компенсации в виде сокращенной продолжительности рабочего времени.
👉Порядок предоставления компенсации:
компенсации предоставляются по результатам аттестации рабочих мест по условиям труда. Аттестация проводится в соответствии с Положением, утвержденным постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 22 февраля 2008 г. №253, и Инструкцией по оценке условий труда при аттестации, утвержденной постановлением Министерства труда и социальной защиты от 22 февраля 2008 г. №35.
⚠️Полный рабочий день определяется как выполнение работ в соответствии с тарифно-квалификационными характеристиками (ЕТКС и ЕКСД) не менее чем на 80% от продолжительности ежедневной работы (смены), установленной законодательством. В эти 80% включается подготовительно-заключительное время, оперативное время (основное и вспомогательное), время обслуживания рабочего места в пределах нормативов времени, а также время регламентированных перерывов.
📣Учет фактической занятости работников с вредными и (или) опасными условиями труда, подтвержденными результатами аттестации, ведет наниматель.
О некоторых вопросах предоставления компенсации по условиям труда в виде сокращенной продолжительности рабочего времени. 📚Законодательство:
Постановление Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 7 июля 2014 г. №57 «О предоставлении компенсации в виде сокращенной продолжительности рабочего времени».
Основные положения:
✅утвержден список производств, цехов, профессий рабочих и должностей служащих с вредными и (или) опасными условиями труда, работа в которых дает право на сокращенную продолжительность рабочего времени;
✅утверждена Инструкция о порядке предоставления работникам компенсации в виде сокращенной продолжительности рабочего времени.
👉Порядок предоставления компенсации:
компенсации предоставляются по результатам аттестации рабочих мест по условиям труда. Аттестация проводится в соответствии с Положением, утвержденным постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 22 февраля 2008 г. №253, и Инструкцией по оценке условий труда при аттестации, утвержденной постановлением Министерства труда и социальной защиты от 22 февраля 2008 г. №35.
Основное условие — работники должны быть заняты на работах с вредными и (или) опасными условиями труда в течение полного рабочего дня.
⚠️Полный рабочий день определяется как выполнение работ в соответствии с тарифно-квалификационными характеристиками (ЕТКС и ЕКСД) не менее чем на 80% от продолжительности ежедневной работы (смены), установленной законодательством. В эти 80% включается подготовительно-заключительное время, оперативное время (основное и вспомогательное), время обслуживания рабочего места в пределах нормативов времени, а также время регламентированных перерывов.
📣Учет фактической занятости работников с вредными и (или) опасными условиями труда, подтвержденными результатами аттестации, ведет наниматель.
👍1