​​🤝Встречи с трудовыми коллективами и представителями нанимателей в период с 17 по 18 мая провела заместитель начальника Пружанского районного отдела Фонда социальной защиты населения Волонцевич Анна Юрьевна

🏢Государственное учреждение образования "Ружанский детский сад №33 Пружанского района"
🏢Государственное учреждение образования "Ружанские ясли-сад №12 Пружанского района"
🏢Государственное учреждение образования "Ружанская средняя школа"
🏢Государственное учреждение образования "Шерешевские ясли-сад №13 Пружанского района"
🏢Государственное учреждение образования "Шерешевская средняя школа"

В ходе встреч освещены вопросы:
✔️система профессионального пенсионного страхования работников, занятых в особых условиях труда, критерии оценки условий труда для отдельных категорий работников, тарифы взносов на ППС;
✔️виды профессиональных пенсий и порядок их назначения;
✔️право работников, занятых в особых условиях труда и отдельными видами профессиональной деятельности на получение ежемесячной доплаты вместо профессионального пенсионного страхования;
✔️механизм реализации норм добровольного страхования дополнительной накопительной пенсии и порядок вступления в новую программу;
✔️тарифы, периоды выплаты, право наследования и преимущества программы добровольного страхования дополнительной накопительной пенсии;
✔️виды выплат из средств государственного социального страхования, на которые имеют право застрахованные лица;
✔️порядок работы комиссии по назначению государственных пособий семьям, воспитывающим детей и пособий по временной нетрудоспособности;
✔️порядок проведения оценки условий труда работников, занятых в особых условиях труда и порядок представления в органы Фонда перечня для целей профессионального пенсионного страхования;
✔️внесенные изменения в Правила индивидуального (персонифицированного) учёта застрахованных лиц.

​​🤝Заместитель начальника Пружанского районного отдела Фонда социальной защиты населения Волонцевич Анна Юрьевна 18 мая 2022 года провела круглый стол с руководителями государственного учреждения образования "Колозубский детский сад №18", государственного учреждения образования "Белоусовщинский детский сад №11 Пружанского района"

В ходе встреч освещены вопросы:
✔️система профессионального пенсионного страхования работников, занятых в особых условиях труда, критерии оценки условий труда для отдельных категорий работников, тарифы взносов на ППС;
✔️порядок проведения оценки условий труда работников, занятых в особых условиях труда и порядок представления в органы Фонда перечня для целей профессионального пенсионного страхования;
✔️виды профессиональных пенсий и порядок их назначения;
✔️право работников, занятых в особых условиях труда и отдельными видами профессиональной деятельности на получение ежемесячной доплаты вместо профессионального пенсионного страхования;
✔️механизм реализации норм добровольного страхования дополнительной накопительной пенсии и порядок вступления в новую программу;
✔️тарифы, периоды выплаты, право наследования и преимущества программы добровольного страхования дополнительной накопительной пенсии;
✔️виды выплат из средств государственного социального страхования, на которые имеют право застрахованные лица.

⁉️Вопрос - Ответ

❗️Вопрос.
Мать с ребенком в возрасте до 3 лет выехала за пределы Республики Беларусь на срок более 2 месяцев, своевременно предупредив об этом по месту назначения пособия. Выплата пособия на младшего ребенка приостановлена, следует ли приостанавливать выплату пособия на детей в возрасте от 3 до 18 лет на ребенка, который остался в Республике Беларусь?

❗️Ответ. Да, следует приостановить.
Пособие на детей в возрасте от 3 до 18 лет назначается и выплачивается при условии назначения и выплаты пособия по уходу за ребенком в возрасте до 3 лет (статья 14 Закона Республики Беларусь от 29.12.2012 № 7-З «О государственных пособиях семьям, воспитывающим детей»),
Следовательно, на период приостановки выплаты пособия по уходу за ребенком в возрасте до 3 лет приостанавливается и выплата пособия на детей в возрасте от 3 до 18 лет (не смотря на то, что ребенок старше 3 лет за пределы Республики Беларусь не выезжал).

⁉️Вопрос - Ответ

❗️Вопрос.
В семье воспитываются трое детей, в которой один из детей ребенок-инвалид. Семье назначено и выплачивается пособие по уходу за ребенком в возрасте до 3 лет и пособия на детей старше 3 лет из отдельных категорий семей на старших детей.
Мать с ребенком-инвалидом в возрасте до 3 лет выехала за пределы Республики Беларусь на срок более 2 месяцев, выплата пособия на ребенка до 3 лет ей приостановлена. Следует ли приостанавливать выплату пособий на детей старше 3 лет из отдельных категорий семей, если дети за пределы республики не выезжали?

❗️Ответ.
Нет, не следует.
Одним из условий назначения пособия на детей старше 3 лет из отдельных категорий семей является наличие в семье ребенка-инвалида в возрасте до 18 лет. При этом выезд ребенка-инвалида за пределы Республики Беларусь не является основанием для прекращения выплаты данного пособия на детей, оставшихся в республике.

☎️ Прямая телефонная линия с населением

Завтра, 21 мая, на прямой телефонной линии заместитель Министра труда и социальной защиты Игорь Григорьевич Старовойтов.

⏰9.00 до 12.00

☎️ (8017) 309 93 00

​​🤝В период с 16 по 20 мая представители Минского городского управления Фонда социальной защиты населения совместно с представителями РУСП «Стравита» провели встречи в трудовых коллективах:

🏢 Производственное республиканское унитарное предприятие "МИНГАЗ" (г.Минск);
🏢 Торгово-производственное республиканское унитарное предприятие "Минская Фармация" (г.Минск);
🏢 Международный университет "МИТСО" (г.Минск);
🏢 ОАО "БЕЛМАГИСТРАЛЬАВТОТРАНС" (г.Минск);
🏢 Транспортно-экспедиционное унитарное предприятие "АТЭП-11" (г.Минск);
🏢 Закрытое акционерное общество "Кьюликс Системс" (г.Минск);
🏢 Государственное учреждение "БЕЛОРУССКОЕ УПРАВЛЕНИЕ ГОСУДАРСТВЕННОГО ВЕТЕРИНАРНОГО НАДЗОРА НА ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАНИЦЕ И ТРАНСПОРТЕ" (г.Минск);
🏢 Профком студентов БГУ (г.Минск).

В ходе встречи освещены:
🔸действующая система пенсионного страхования;
🔸виды выплат из средств государственного социального страхования, на которые имеют право застрахованные лица;
🔸механизм реализации норм добровольного страхования дополнительной накопительной пенсии;
🔸порядок вступления в новую программу добровольного страхования и участие в ней;
🔸 тарифы, периоды выплаты, право наследования по программе добровольного страхования дополнительной накопительной пенсии;
🔸 преимущества добровольного страхования накопительной пенсии.

​​🤝В период с 16 по 20 мая представители Минского городского управления Фонда социальной защиты населения провели встречи с трудовыми коллективами с целью разъяснения порядка представления доплаты в качестве компенсации за работу с особыми условиями труда вместо выхода на досрочную профессиональную пенсию и нового механизма добровольного страхования дополнительной накопительной пенсии:

🏢 Государственное объединение "Белорусская железная дорога" (г.Минск);
🏢 ОАО "Минский механический завод имени С.И.Вавилова - управляющая компания холдинга "БелОМО" (г.Минск);
🏢 ОАО "ЭЛЕМА" (г.Минск);
🏢 ОАО "КЕРАМИН" (г.Минск);
🏢 Ясли-сад № 232 г. Минска;
🏢 Ясли-сад № 161 г.Минска;
🏢 Учреждения образования Октябрьского района (г.Минск).

В ходе встречи освещены:
🔸действующая система пенсионного страхования;
🔸виды выплат из средств государственного социального страхования, на которые имеют право застрахованные лица;
🔸механизм реализации норм добровольного страхования дополнительной накопительной пенсии;
🔸порядок вступления в новую программу добровольного страхования и участие в ней;
🔸 тарифы, периоды выплаты, право наследования по программе добровольного страхования дополнительной накопительной пенсии;
🔸 преимущества добровольного страхования накопительной пенсии;
🔸 особенности профессионального пенсионного страхования, исчисление профессионального стажа, профессиональных пенсий;
🔸 право работников, занятых в особых условиях труда и отдельными видами профессиональной деятельности на получение ежемесячной доплаты вместо профессионального пенсионного страхования согласно Указу Президента Республики Беларусь от 25 сентября 2013 г. №441 «О некоторых вопросах профессионального пенсионного страхования и пенсионного обеспечения».

⁉️Вопрос - Ответ

❓Вопрос.
Организации по результатам выборочной проверки было вынесено требование (предписание) об устранении нарушений, установленных в ходе проведения проверки. Требование в установленный срок не выполнено, нарушения не устранены. Уполномоченным должностным лицом территориального органа Фонда вынесено в порядке, установленном частью 1 статьи 10.3 ПИКоАП, постановление о наложении административного взыскания в виде штрафа.
Правомерны ли действия территориального органа Фонда?

❗️Ответ.
https://telegra.ph/Otvet-05-23-13

🤝Витебское областное управление ФСЗН: встречи с трудовыми коллективами по добровольному страхованию дополнительной накопительной пенсии в период с 16 по 20 мая

👥Представители ФСЗН совместно с представителем страховой компании «Стравита»
🏢 Филиал "Витебск-табак" Совместного закрытого акционерного общества "ЭНЕРГО-ОИЛ" (г. Витебск)

ℹ️ В ходе встречи основное внимание было уделено новому направлению развития пенсионной системы - программе добровольного страхования дополнительной накопительной пенсии, вступающей в действие в Республике Беларусь с 01 октября 2022 года. Разъяснены механизмы её функционирования, источники формирования пенсионных сбережений, приведены примеры возможных будущих накоплений, которые позволят гражданину, достигшему пенсионного возраста, получать дополнительный доход.
В беседе также были разъяснены нормы законодательства по вопросам государственного социального и профессионального пенсионного страхования, освещены основные направления деятельности Фонда социальной защиты населения.

🤝О проведении встреч в трудовых коллективах

В период с 16 по 20 мая специалистами областного и районных отделов (секторов) Витебского областного управления Фонда социальной защиты населения проведены встречи в трудовых коллективах:

🏢 ГУ «Центр по обеспечению деятельности бюджетных организаций Городокского района» (г.Городок)
🏢 Проведен семинар учеба с представителями учреждений Бешенковичского района ГУ «Территориальный центр социального обслуживания населения Бешенковичского района», СУП «Вядерево», ГП «ПолитотделецАгро», ЗАО « АСБ-Агро Новатор», СУП «Свитино-ВМК» (5 страхователей) (г.п.Бешенковичи)
🏢 ГУДО «Россонский Центр детей и молодежи» (г.п.Россоны)
🏢 ГУ «Физкультурно-спортивный клуб «Миоры»(г.Миоры)
🏢 УП «Смоленский рынок»(г.Витебск)
🏢 ЧП «Астрит» (г.Толочин)
🏢 ГП «Толочинская райкиновидеосеть» (г.Толочин)
🏢 ГУО «Ясли-сад №1 г.Глубокое» (г.Глубокое)
🏢 ГУ «1-й военный госпиталь органов пограничной службы Республики Беларусь» (г.Поставы)

В ходе встреч были освещены нормы Указа Президента Республики Беларусь от 27.09.2021 № 367 «О добровольном страховании дополнительной накопительной пенсии». Рассмотрены особенности и преимущества программы добровольного страхования дополнительной накопительной пенсии с финансовой поддержкой государства, даны ответы на задаваемые вопросы.
В беседе также были разъяснены условия получения работниками, занятыми на работах с особыми условиями труда и отдельными видами профессиональной деятельности, ежемесячной доплаты вместо профессионального пенсионного страхования, как источника формирования дополнительного дохода.

🎙24 мая 2022 на радиостанции "Минская волна" состоялся прямой эфир с участием Первого заместителя управляющего Фондом социальной защиты Трухан Виктории Александровны на тему:
"Актуальные вопросы деятельности Фонда социальной защиты населения и системы государственного страхования"

📆Производственный календарь на 2-й квартал 2022 года для пятидневной рабочей недели с выходными днями в субботу и воскресенье

На 2️⃣ квартал 2022 года расчетная норма рабочего времени при 40-часовой рабочей недели составит:

🔺для 5️⃣-дневной рабочей недели с выходными днями в субботу и воскресенье – 503 часа;
🔺для 6️⃣-дневной рабочей недели с выходным днем в воскресенье – 504 часа.

На июнь 2022 года расчетная норма рабочего времени при 40-часовой рабочей недели составит:

🔺для 5️⃣-дневной рабочей недели с выходными днями в субботу и воскресенье – 176 часов;
🔺для 6️⃣-дневной рабочей недели с выходным днем в воскресенье – 174 часа.

ℹ️Расчетная норма рабочего времени установлена постановлением Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 20 октября 2021 г. № 70 «Об установлении расчетной нормы рабочего времени на 2022 год».

Помощь для большой семьи

Система государственной поддержки материнства и детства в нашей стране постоянно совершенствуется. Вот и сумму семейного капитала, к большой радости тысяч многодетных белорусов, можно использовать досрочно. И не только на улучшение жилищных условий, но и образование детей, платные медуслуги, реабилитацию. Выяснили у многодетных родителей, на какие нужды они тратят эти деньги.

Подробнее в материале «РЭСПУБЛIКI»

☎️27 мая 2022 года состоится «прямая телефонная линия» с начальником контрольно-ревизионного отдела Гродненского областного управления Фонда социальной защиты населения СКОБЛИКОВОЙ Светланой Евгеньевной на тему:

Административная ответственность за нарушение законодательства о государственном социальном страховании. Разъяснение норм Указа Президента Республики Беларусь № 367 от 27.09.2021 «О добровольном страховании дополнительной накопительной пенсии».

⏰Задать вопросы можно будет с 14.00 до 15.00.
☎️Телефон +375 152 55-97-54.