Forwarded from ШкловInfo
⚡️⚡️Труд работников должен быть безопасным.
➡️На базе РУП «Завод газетной бумаги» прошел районный семинар на тему: «Охрана труда на предприятиях Шкловского района».
✅В семинаре участвовали главный государственный инспектор отдела надзора за соблюдением законодательства об охране труда Могилевского областного управления Департамента государственной инспекции труда Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь Николай Садомов, главный специалист сектора труда и заработной платы управления по труду, занятости и социальной защите райисполкома Юлия Пракофьева, специалист по продвижению продукции ООО «СЭЙФТИМ» Александр Смолик.
📌В ходе семинара присутствующие узнали о порядке расследования несчастных случаев на производстве, о современных подходах в обеспечении безопасности и др
📌❗️Проинформированы о состоянии охраны труда и производственного травматизма за истекший период 2025 года в организациях Шкловского района.
➡️Ознакомлены с особенностями подбора средств индивидуальной защиты рук.
➡️На базе РУП «Завод газетной бумаги» прошел районный семинар на тему: «Охрана труда на предприятиях Шкловского района».
✅В семинаре участвовали главный государственный инспектор отдела надзора за соблюдением законодательства об охране труда Могилевского областного управления Департамента государственной инспекции труда Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь Николай Садомов, главный специалист сектора труда и заработной платы управления по труду, занятости и социальной защите райисполкома Юлия Пракофьева, специалист по продвижению продукции ООО «СЭЙФТИМ» Александр Смолик.
📌В ходе семинара присутствующие узнали о порядке расследования несчастных случаев на производстве, о современных подходах в обеспечении безопасности и др
📌❗️Проинформированы о состоянии охраны труда и производственного травматизма за истекший период 2025 года в организациях Шкловского района.
➡️Ознакомлены с особенностями подбора средств индивидуальной защиты рук.
✨❤️✨Директор ООО «ЦБК-трейдинг» (региональный представитель ОАО «Управляющая компания холдинга «Белорусские обои» в Российской Федерации) Владимир Никанович награжден медалью «За высокий профессионализм» и получил национальный сертификат «Руководитель года 2025» в Международном экономическом рейтинге «Лига Лучших» за высокопродуктивный труд и профессионализм. 👏💪🤝
➡️«Лига Лучших» -это интернациональный бренд, который объединил экспертов в различных направлениях экономической деятельности из разных стран для проведения комплексной оценки деятельности предприятий, организаций и учреждений на территории той или иной страны.
💝🌷💐🌷От всего сердца поздравляем Владимира Викторовича и его коллектив!
❤️Желаем новых результатов и больших побед!👏
➡️«Лига Лучших» -это интернациональный бренд, который объединил экспертов в различных направлениях экономической деятельности из разных стран для проведения комплексной оценки деятельности предприятий, организаций и учреждений на территории той или иной страны.
"Высокая награда – свидетельство слаженной работы всей команды", - отметил Владимир Никанович.
💝🌷💐🌷От всего сердца поздравляем Владимира Викторовича и его коллектив!
❤️Желаем новых результатов и больших побед!👏
📣 В Беларуси отмечают День семьи
Вопросам укрепления института семьи у нас в стране уделяют особое внимание. Это один из приоритетов социальной политики. Будущие родители знают, что могут рассчитывать на государство, ведь на поддержку семей направлен целый пакет мер.
🟩 Пособия семьям с детьми
В 2025 году на систему государственных пособий выделено 3,7 млрд. рублей, из них почти 2 млрд. – на выплату пособий по уходу за ребенком в возрасте до 3 лет.
🟩 Семейный капитал при рождении третьего ребёнка
👛 С 1 января 2025 г. размер семейного капитала составляет 33 275 рублей.
🟩 Адресная социальная помощь
На оказание адресной социальной помощи в 2025 году выделено 145 млн. рублей.
🟩 Социальное обслуживание
Территориальными центрами предоставляются услуги няни, социальной передышки и социального патроната.
🟩 Трудовые гарантии
От гибкого графика до дополнительных выходных.
🟩 Пенсионные гарантии
Пенсионная система поощряет многодетность, сокращая необходимый стаж и предоставляя досрочные выплаты.
В стране проживает порядка 123 тыс. многодетных семей, в которых воспитываются 400 тыс. детей (каждый пятый ребенок).
🟩Дополнительные гарантии
Дополнительная поддержка оказывается детям, потерявшим кормильца, и детям-инвалидам.
Вопросам укрепления института семьи у нас в стране уделяют особое внимание. Это один из приоритетов социальной политики. Будущие родители знают, что могут рассчитывать на государство, ведь на поддержку семей направлен целый пакет мер.
🟩 Пособия семьям с детьми
В 2025 году на систему государственных пособий выделено 3,7 млрд. рублей, из них почти 2 млрд. – на выплату пособий по уходу за ребенком в возрасте до 3 лет.
‼️ Выплатами охвачено почти 348 тыс. детей, из них 186 тыс. – дети до 3 лет.
🟩 Семейный капитал при рождении третьего ребёнка
👛 С 1 января 2025 г. размер семейного капитала составляет 33 275 рублей.
В 2025 году на предоставление семейного капитала в республиканском бюджете предусмотрено более 360 млн. рублей.
🟩 Адресная социальная помощь
На оказание адресной социальной помощи в 2025 году выделено 145 млн. рублей.
🟩 Социальное обслуживание
Территориальными центрами предоставляются услуги няни, социальной передышки и социального патроната.
🟩 Трудовые гарантии
От гибкого графика до дополнительных выходных.
🟩 Пенсионные гарантии
Пенсионная система поощряет многодетность, сокращая необходимый стаж и предоставляя досрочные выплаты.
В стране проживает порядка 123 тыс. многодетных семей, в которых воспитываются 400 тыс. детей (каждый пятый ребенок).
🟩Дополнительные гарантии
Дополнительная поддержка оказывается детям, потерявшим кормильца, и детям-инвалидам.
⚡️Когда знакомятся на предприятии, влюбляются, женятся.
⚡️Когда ради своей второй половинки меняют профессию и приходят работать на завод, где трудится муж или жена (да-да, бывает и такое 😉). Когда предприятие становится местом работы нескольких поколений.
📣Сегодня об этом расскажем и покажем🔝.
⚡️Когда ради своей второй половинки меняют профессию и приходят работать на завод, где трудится муж или жена (да-да, бывает и такое 😉). Когда предприятие становится местом работы нескольких поколений.
📣Сегодня об этом расскажем и покажем🔝.
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
❗️Семья Виталия Горбунова приехала в Беларусь из Тюмени. Сам Виталий Иннокентьевич пришел работать в ОАО «Речицадрев» в 1993 году. Начинал в стульевом цеху, а затем перешел в цех ДСП оператором сушильного оборудования, где трудится по сей день.
✔️Супруга Людмила начинала работать в цехе ДСП оператором сортировки, сегодня работает контролером. Их сыновья Александр и Леонид также работают на предприятии - операторами котельной.
✔️Супруга Людмила начинала работать в цехе ДСП оператором сортировки, сегодня работает контролером. Их сыновья Александр и Леонид также работают на предприятии - операторами котельной.
"Трудовые династии - это гордость и опора нашего завода", - отмечают в ОАО "Речицадрев".
Forwarded from IDREV NEWS
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
ОДНА ПЛИТА НА ДВОИХ
💚 Сегодня, в День семьи, мы хотим показать историю, которая греет душу и объединяет сердца.
🫂 В Ивацевичдрев работают не просто коллеги — здесь трудятся целые семьи. Их любовь, поддержка и взаимное доверие становятся основой, на которой держится наше общее дело. Они скрепляют компанию, наполняя её теплом и смыслом.
✨ Так пусть в каждом доме, где есть наша продукция, царят такие же любовь и уважение, как в семьях, которые её создали.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
‼️Председатель концерна «Беллесбумпром» Александр Пшённый встретился с трудовым коллективом ОАО «ФанДОК».
✅ Александр Александрович выступил на тему «Здоровая нация как основа развития Беларуси», рассказал о развитии отрасли, поставил задачи по выполнению социально-экономических показателей перед руководством и сотрудниками предприятия.
✅ Александр Александрович выступил на тему «Здоровая нация как основа развития Беларуси», рассказал о развитии отрасли, поставил задачи по выполнению социально-экономических показателей перед руководством и сотрудниками предприятия.
⚡️Представители этой династии трудятся на ОАО «ФанДОК» с момента его основания в 1929 году. Теперь на предприятии работают шесть (!) членов семьи Яковлевых.
Председатель концерна Александр Пшённый на встрече чествовал представителей семьи, выразив слова благодарности за преданность отрасли и предприятию.
✔️ Сейчас в ОАО «ФанДОК» работают три брата Яковлевых – Виктор, Иван и Анатолий – причем все трое водителями погрузчиков.
✔️ Старшему Виктору 48 лет. Молодым влюбился и женился на девушке Людмиле, которая, будучи по специальности оператором швейного оборудования, ради любимого решилась сменить профессию. Чтобы быть рядом с мужем, в 2001 году перешла на фанерный завод ученицей сборщика. Теперь Людмила Николаевна работает вентилевой гидравлического пресса. Их сын Дмитрий также местом работы выбрал ОАО «ФанДОК», став водителем автомобиля.
✔️Жена Ивана Вероника трудится на деревообрабатывающем заводе мастером.
✔️ Третий брат Анатолий сначала работал укладчиком пиломатериалов, затем машинистом крана. Теперь, как и старшие братья, водитель погрузчика.
Председатель концерна Александр Пшённый на встрече чествовал представителей семьи, выразив слова благодарности за преданность отрасли и предприятию.
✔️ Сейчас в ОАО «ФанДОК» работают три брата Яковлевых – Виктор, Иван и Анатолий – причем все трое водителями погрузчиков.
✔️ Старшему Виктору 48 лет. Молодым влюбился и женился на девушке Людмиле, которая, будучи по специальности оператором швейного оборудования, ради любимого решилась сменить профессию. Чтобы быть рядом с мужем, в 2001 году перешла на фанерный завод ученицей сборщика. Теперь Людмила Николаевна работает вентилевой гидравлического пресса. Их сын Дмитрий также местом работы выбрал ОАО «ФанДОК», став водителем автомобиля.
✔️Жена Ивана Вероника трудится на деревообрабатывающем заводе мастером.
✔️ Третий брат Анатолий сначала работал укладчиком пиломатериалов, затем машинистом крана. Теперь, как и старшие братья, водитель погрузчика.
«Такие семьи, где передают опыт из поколения в поколение, создают прочный фундамент для устойчивого развития завода», - отметил Александр Александрович.
Forwarded from Борисовдрев
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
💖 15 мая - Международный день семьи.
Семья – это маленький мир!
Семья – самое главное в жизни для каждого из нас. Именно в семье мы учимся любви, заботе, уважению и ответственности.
✨Работники нашего предприятия присоединились к марафону 🎥 видеороликов, который проходит на этой неделе в рамках Республиканской акции "Вместе — за крепкую и здоровую семью".
#ВместеМыСила
Семья – это маленький мир!
Семья – самое главное в жизни для каждого из нас. Именно в семье мы учимся любви, заботе, уважению и ответственности.
✨Работники нашего предприятия присоединились к марафону 🎥 видеороликов, который проходит на этой неделе в рамках Республиканской акции "Вместе — за крепкую и здоровую семью".
#ВместеМыСила
‼️Сегодня Светлогорский ЦКК посетил председатель концерна «Беллесбумпром» Александр Пшённый.
✅ С генеральным директором Юрием Круком глава концерна обсудил производственные вопросы, среди них – причины снижения объемов выпуска целлюлозы и бумаги, причины и последствия внеплановых остановов.
✅ Александр Александрович заострил внимание на необходимости проведения мероприятий по максимальному компенсированию потерь от допущенного снижения обьемов производства.
✅ Рассмотрена финансово-экономическая ситуация на предприятии и складывающиеся тенденции на рынке целлюлозы.
✅Кроме того, глава концерна оценил ход строительства нового цеха по производству микрокрепированной мешочной крафт-бумаги на базе Светлогорского ЦКК. Реализация инвестиционного проекта идет в соответствии с графиком. На объект поступила первая партия емкостного оборудования.
✅ С генеральным директором Юрием Круком глава концерна обсудил производственные вопросы, среди них – причины снижения объемов выпуска целлюлозы и бумаги, причины и последствия внеплановых остановов.
✅ Александр Александрович заострил внимание на необходимости проведения мероприятий по максимальному компенсированию потерь от допущенного снижения обьемов производства.
✅ Рассмотрена финансово-экономическая ситуация на предприятии и складывающиеся тенденции на рынке целлюлозы.
✅Кроме того, глава концерна оценил ход строительства нового цеха по производству микрокрепированной мешочной крафт-бумаги на базе Светлогорского ЦКК. Реализация инвестиционного проекта идет в соответствии с графиком. На объект поступила первая партия емкостного оборудования.