❓ Где самая крутая студенческая жизнь?
Конечно, в МГЭК! 😎

👍 Активисты Ученического совета Минского государственного энергетического колледжа сменили аудитории на свежий воздух и отправились в конный клуб «Фаворит».

🤝Это было не просто развлечение, а настоящий тренинг по командообразованию. Ребята отрабатывали навыки доверия и невербальной коммуникации. Кульминацией дня стали конные прогулки. Для большинства студентов этот опыт стал первым в жизни и подарил невероятные эмоции!

В МГЭК готовят не только будущих профессионалов-энергетиков, но и создают условия для всестороннего развития личности.

✔️ Формат выездных встреч признан эффективным и будет проводиться на регулярной основе.

✔️ Борьба со взяточничеством — приоритет в работе ГПО «Белэнерго»

🏭 8 апреля на базе филиала «Учебный центр подготовки, повышения квалификации и переподготовки кадров энергетики» РУП «Минскэнерго» прошел семинар-совещание, посвященный внедрению государственного стандарта СТБ ISO 37001-2020 «Системы менеджмента борьбы со взяточничеством. Требования и руководство по применению».

📣Открыл мероприятие генеральный директор ГПО «Белэнерго» Андрей Панченко. В своем приветственном слове он подчеркнул, что внедрение антикоррупционных стандартов — неотъемлемая часть корпоративной культуры и экономической безопасности объединения. Руководитель отметил, что соблюдение требований стандарта является реальным инструментом в повседневной работе каждого предприятия, и выразил уверенность, что честность и прозрачность процессов укрепляют доверие к Белорусской энергосистеме.

🌍 В работе совещания приняли участие руководители всех организаций, входящих в состав ГПО «Белэнерго».

📑 Ключевые темы и эксперты:

➡️ Марина Кравцова, кандидат юридических наук, доцент кафедры экономической безопасности Академии МВД Республики Беларусь, выступила с докладом на тему: «Система законодательства Республики Беларусь о борьбе с коррупцией. Международный стандарт СТБ ISO 37001 в системе антикоррупционного комплаенса».

➡️ Михаил Мануилов, заместитель прокурора Заводского района г. Минска в отставке, осветил тему: «О порядке предотвращения и урегулирования конфликта интересов».

➡️ Александр Авхуков, начальник отдела экономической безопасности аппарата управления РУП «Минскэнерго», поделился практическим опытом внедрения государственного стандарта СТБ ISO 37001-2020 на предприятии.

➡️ Алексей Честнейшин, директор ОАО «Белэнергоснабкомплект», представил доклад о практике применения и внедрения стандарта в возглавляемой им организации.

➡️ Мария Калмыкова, начальник отдела психологического обеспечения филиала «Учебный центр» РУП «Минскэнерго», ознакомила участников с результатами тестирования персонала на антикоррупционную устойчивость.

🌟🌟🌟🌟🌟🌟🌟
🌟🌟🌟🌟🌟🌟🌟🌟🌟🌟

🌟🌟🌟🌟🌟🌟 🌟🌟: Архитекторы профессионального роста

Энергетика не стоит на месте. Новые технологии, современное оборудование, актуальные нормы и правила — чтобы оставаться профессионалом, нужно учиться постоянно. А кто организует этот процесс, продумывает программы, приглашает лекторов, следит, чтобы обучение было интересным и полезным?

🌟 Сегодня мы рассказываем о тех, кто создаёт среду для непрерывного развития сотрудников.

🌟 Знакомьтесь: женщины — специалисты по учебно-методической работе, методисты учебных центров.

🌟 🌟🌟🌟 суть их работы?

🌟Разработка программ обучения: от курсов повышения квалификации до программ профессиональной переподготовки. Каждая программа — это баланс теории и практики.
🌟Организация учебного процесса: расписание, приглашение преподавателей, подготовка аудиторий, контроль посещаемости и успеваемости.
🌟Дистанционное обучение: вебинары и онлайн-курсы также входят в зону их ответственности — от технической модерации до сбора обратной связи.
🌟Методическая поддержка: разработка учебных материалов, тестов, практических заданий. Чтобы учиться было не только полезно, но и понятно.
🌟Работа с документацией: удостоверения, сертификаты, протоколы, отчёты. Каждый пройденный курс должен быть правильно оформлен.

🌟🌟🌟🌟🌟🌟 в этой профессии так много женщин?

🌟 Потому что здесь нужны организаторские способности, внимание к деталям, педагогический такт и умение работать с большим объёмом информации. Нужно одновременно держать в голове десятки задач: согласовать программу, найти преподавателя, подготовить раздаточные материалы, решить технические вопросы с вебинаром — и при этом оставаться доброжелательной и спокойной.

🌟 Благодарим наших методистов за их интеллектуальный вклад, организаторский талант и искреннюю заботу о профессиональном будущем нашей энергосистемы!

#ГПОБелэнерго
#ЖенщиныЭнергетики
#БелорусскиеЖенщины
#ГодБелорусскойЖенщины