В филиале «Завод Химволокно»
прошел Единый день информирования.
✅ Информационные группы под руководством заместителя генерального директора-директора филиала «Завод Химволокно» Алексея Стреченя, главного инженера филиала «Завод Химволокно» Ярослава Шанайда и заместителя директора филиала «Завод Химволокно» по идеологической работе Дмитрия Семчука встретились с коллективами структурных подразделений предприятия с целью освещения основных тем, выдвинутых на повестку единого дня информирования.

Главная тема: Чернобыль и путь от восстановления пострадавших территорий к устойчивому развитию.

✨Также еще раз напомнили о профилактике киберпреступлений и современных схемах интернет-мошенничества.
✨Обратили внимание на опасности, которые влекут за собой палы сухой растительности на природе и отметили особую важность установки и своевременного обслуживания АПИ.

ℹ️В цехе ГАС прошёл Единый день информирования

Информационная группа под руководством первого заместителя генерального директора – главного инженера Алексея Иванова представила актуальные материалы и обсудила вопросы, волнующие работников.

Основная тема встречи — ☢️«Чернобыль: от возрождения до устойчивого развития». Алексей Семёнович подробно рассказал о первых шагах по ликвидации последствий и акцентировал внимание на современных подходах к устойчивому развитию пострадавших территорий.

Главный инженер также проинформировал коллектив цеха о новых схемах 🌐интернет‑мошенничества и способах защиты личных данных.

Заместитель главного инженера — начальник отдела охраны природы и рационального использования природных ресурсов Ирина Степанова напомнила собравшимся о правилах поведения в период пала сухой растительности🔥 и подчеркнула важность установки пожарных извещателей🚨 в жилых помещениях.

❓В ходе встречи от работников поступали вопросы, связанные с оплатой труда и организацией рабочих процессов. Также обсуждались темы, касающиеся режима работы, выполнения дополнительных обязанностей по смежным профессиям.

Алексей Иванов отметил, что поддержка смежных специальностей важна, а настойчивость начальника цеха при решении вопросов доплат — обязательна, поскольку это напрямую влияет на мотивацию и справедливую оценку труда.

Отдельно Алексей Семёнович обратил внимание на несколько важных моментов. Он подчеркнул необходимость строгого соблюдения правил пользования велосипедами🚲 на территории завода. Дал установку на правильное использование ветоши в ходе предстоящего остановочного ремонта, а также нацелил на качественную работу🛠 в этот важный для цеха период.

‼️Кроме того, главный инженер напомнил о важности иметь при себе личный пропуск, находясь на территории предприятия, даже несмотря на то, что проходные работают по системе фейс-контроля.

💚В цехе капролактам‑1 состоялась встреча с коллективом в рамках Единого дня информирования

🏭Информационную группу, прибывшую в цех, возглавил заместитель генерального директора по производству Евгений Гачко.

Главным гостем стал ликвидатор последствий аварии на Чернобыльской АЭС Сергей Микулич — человек, который не понаслышке знает, что такое Чернобыль😬 и какой ценой давались первые шаги по устранению последствий катастрофы. В рамках освещения главной темы  Единого дня информирования  «Чернобыль: от возрождения до устойчивого развития» и выступил🎤 Сергей Николаевич.

🤝Коллектив цеха поблагодарил гостя за откровенный разговор и за то, что он продолжает делиться опытом, который помогает нам осмысливать уроки Чернобыля и ценить труд тех, кто защищал страну🇧🇾 в самые трудные моменты.

🔔Также члены информационной групы напомнили о мерах профилактики киберпреступлений и современных схемах интернет‑мошенничества. 🍁Отдельно подчеркнули риски, связанные с палами сухой растительности, и напомнили о важности установки и своевременного обслуживания автономных пожарных извещателей❕.

🤝В Минске состоялось заседание Президиума Республиканского комитета Белхимпрофсоюза, участие в котором приняли председатели профсоюзных комитетов ОАО «Гродно Азот» и филиала «Завод Химволокно» – Наталья Гончарук и Людмила Лисицкая.

Рассмотрен ряд вопросов, начиная от мониторинга🖥 заработной платы и выполнения коллективных договоров до масштабных образовательных и творческих инициатив👨‍🏫 на 2026 год.

⁉️Первый блок вопросов был посвящëн социально-экономическому положению работников отрасли.

Особое внимание уделили результатам мониторинга заработной платы💸 в организациях нефтехимического комплекса за март 2026 года.

Традиционно в центре внимания профсоюза – своевременность выплат и соблюдение гарантий, заложенных в тарифном и местных соглашениях📑.

📈Важным пунктом повестки стал анализ выполнения коллективных договоров за 2025 год и ход кампании по заключению новых договоров на 2026 год. Профсоюз продолжает работу над тем, чтобы «местная конституция» на каждом предприятии обеспечивала работникам максимальный пакет социальных бонусов💎 и правовую защиту👍.

👫Особое внимание на заседании было уделено молодëжной политике, где Белхимпрофсоюз традиционно выступает драйвером ярких и значимых инициатив. 🔠Члены Президиума дали старт целому ряду масштабных проектов на 2026 год: от первого модуля обучающих курсов для молодых лидеров «ПРОФстарт-2026» и интеллектуальных баталий в рамках финального этапа Кубка Белхимпрофсоюза до анонсирования творческого фестиваля «Похимичим с Белхимпрофсоюзом»🧪.

Знаковым событием года обещает стать XIII Республиканская спартакиада молодых работников «Формула успеха»💪, которая в этот раз пройдëт под эгидой Года белорусской женщины, объединив спортивный азарт с глубоким уважением к созидательной роли женщины👱‍♀ в нефтехимической отрасли.

Члены Президиума детально обсудили план мероприятий, посвящëнных Празднику труда – 1 Мая🟩. Также были приняты постановления о проведении акций, приуроченных к памятным и героическим датам: 81-й годовщине Победы в Великой Отечественной войне🌸 и 40-й годовщине катастрофы на Чернобыльской АЭС😬.

Главный технический инспектор труда представил отчëт📄 о результатах общественного контроля в I квартале 2026 года. ⛑Безопасность на рабочих местах остается безусловным приоритетом, а исполнение Директивы №1 Президента Республики Беларусь находится на постоянном контроле профсоюзных структур.

🚚«АзотСпецТранс» на IV Республиканской молодёжной ярмарке вакансий

Унитарное предприятие представили специалист по кадрам Анна Сколыш и инспектор по кадрам Юлия Бабич.

На ярмарке молодёжь знакомилась с возможностями 🥰трудоустройства, условиями работы👨‍💻 и перспективами профессионального роста📈.

👨‍💻Наши специалисты рассказали о востребованных профессиях, ответили на вопросы участников и провели индивидуальные консультации.

Участие в таких мероприятиях помогает предприятиям найти мотивированных и перспективных сотрудников.