❗️Акция «Внимание — дети!» начинается с 25 августа
Перед началом нового учебного года ГАИ проводит ежегодную акцию «Внимание – дети!», цель которой – предупреждение аварий с участием детей и повышение внимания водителей и родителей.
▪️Также в это время будут организованы профилактические акции для детей и родителей, рейдовые мероприятия по пресечению нарушений Правил дорожного движения: соблюдение установленной скорости, правил безопасной перевозки детей и проезда пешеходных переходов.
К слову, за январь–июль текущего года на дорогах страны погибло 17 несовершеннолетних, еще 253 ребенка получили травмы различной степени тяжести. Из числа погибших несовершеннолетних 11 являлись пассажирами, 4 – пешеходами, 2 – водителями.
Безопасность наших детей зависит от каждого участника дорожного движения!
ПОДПИСАТЬСЯ | ПРИСЛАТЬ НОВОСТЬ | БОТ "НА СВЯЗИ"
Перед началом нового учебного года ГАИ проводит ежегодную акцию «Внимание – дети!», цель которой – предупреждение аварий с участием детей и повышение внимания водителей и родителей.
В период с 25 августа по 5 сентября всех автовладельцев обязывают передвигаться с включенным ближним светом фар независимо от времени суток.
▪️Также в это время будут организованы профилактические акции для детей и родителей, рейдовые мероприятия по пресечению нарушений Правил дорожного движения: соблюдение установленной скорости, правил безопасной перевозки детей и проезда пешеходных переходов.
К слову, за январь–июль текущего года на дорогах страны погибло 17 несовершеннолетних, еще 253 ребенка получили травмы различной степени тяжести. Из числа погибших несовершеннолетних 11 являлись пассажирами, 4 – пешеходами, 2 – водителями.
Безопасность наших детей зависит от каждого участника дорожного движения!
ПОДПИСАТЬСЯ | ПРИСЛАТЬ НОВОСТЬ | БОТ "НА СВЯЗИ"
✔️ОАО «Гродно Азот» успешно реализует продукцию на мировом рынке
ОАО «Гродно Азот» успешно реализует свою продукцию на мировом рынке, инвестирует в передовые технологии, оптимизирует производственные процессы и выпускает качественную конкурентоспособную продукцию🔥
🏆Победа в конкурсе «Лучший экспортер 2024 года» в номинации «Нефтеперерабатывающая, химическая и нефтехимическая промышленность» – достойная оценка труда большого профессионального коллектива.
Введение санкций в отношении ОАО «Гродно Азот» привело к поиску новых возможностей🔎 Предприятие оперативно переориентировалось и адаптировало логистику через восточное направление. Вследствие этого расширился рынок производителей оборудования и сырья и, конечно же, потребителей.
❤️Поддержать канал бустами🔼
Inst📹|TikTok📹|ВК💬|OK💬|FB 💬
ОАО «Гродно Азот» успешно реализует свою продукцию на мировом рынке, инвестирует в передовые технологии, оптимизирует производственные процессы и выпускает качественную конкурентоспособную продукцию🔥
🏆Победа в конкурсе «Лучший экспортер 2024 года» в номинации «Нефтеперерабатывающая, химическая и нефтехимическая промышленность» – достойная оценка труда большого профессионального коллектива.
Введение санкций в отношении ОАО «Гродно Азот» привело к поиску новых возможностей🔎 Предприятие оперативно переориентировалось и адаптировало логистику через восточное направление. Вследствие этого расширился рынок производителей оборудования и сырья и, конечно же, потребителей.
📢– Темп роста экспорта за 2024 год составил 110,5 % к уровню 2023 года, – отмечает заместитель генерального директора по коммерческим вопросам Дмитрий Горошко. – Основной объем продукции отгружается в страны Африки, Азии, Южной Америки и, конечно, в Российскую Федерацию. Стоит отметить, что благодаря высокому качеству продукции при выборе поставщика среди ведущих производителей потребитель отдает предпочтение именно ОАО «Гродно Азот».
❤️Поддержать канал бустами🔼
Inst📹|TikTok📹|ВК💬|OK💬|FB 💬
Forwarded from NEWS.BY
Эта неделя у Президента выдалась богатой на события🔥
🔺О чем Наталья Эйсмонт говорит с беглыми?
🔺Какое письмо Первый хочет передать Трампу?
🔺Лукашенко готов показать свою медкарту.
⏱️ Об этом и не только — в рубрике "ВРЕМЯ ПЕРВОГО". Смотрите ПРЯМО СЕЙЧАС😉
#ВремяПервого
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Forwarded from Гродненские сливы - новости Гродно
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Вечерний Гродно — как открытка: мостовая в отблесках фонарей, лёгкий шум улиц и живая музыка, льющаяся сквозь город, как тёплый ветер. Такие мгновения хочется сохранять.
🚦 Всем включить фары: с 25 августа по 5 сентября в Республике Беларусь проходит специальное комплексное мероприятие МВД «Внимание — дети!»
☀️ В светлое время суток включайте ближний свет фар или дневные ходовые огни.
❗️ Нарушение правил может повлечь штраф до трёх базовых величин.
🚔 Также инспекторы усилят контроль за соблюдением скоростного режима, правил перевозки детей и проезда пешеходных переходов. Особое внимание уделят безопасности маршрутов «дом — школа — дом».
💙 Помните: от вашей бдительности зависит безопасность ваших детей, коллег и всех участников движения.
☀️ В светлое время суток включайте ближний свет фар или дневные ходовые огни.
❗️ Нарушение правил может повлечь штраф до трёх базовых величин.
🚔 Также инспекторы усилят контроль за соблюдением скоростного режима, правил перевозки детей и проезда пешеходных переходов. Особое внимание уделят безопасности маршрутов «дом — школа — дом».
💙 Помните: от вашей бдительности зависит безопасность ваших детей, коллег и всех участников движения.
Forwarded from Гродненский химик
🤝 Как работает инструмент укрепления трудовой этики и управленческой открытости
В современных условиях эффективная коммуникация в организации между руководством и персоналом — не просто механизм разрешения конфликтных ситуаций, а стратегический фактор стабильности и развития организации. Недавняя беседа генерального директора Игоря Ляшенко с работником предприятия в рамках приёма граждан тому яркое подтверждение. На этот раз во главе угла был поставлен важный вопрос соблюдения договорных обязательств между работником и нанимателем и взаимного уважения в рамках трудового законодательства.
✅ Читать подробнее |❓ Задать вопрос
В современных условиях эффективная коммуникация в организации между руководством и персоналом — не просто механизм разрешения конфликтных ситуаций, а стратегический фактор стабильности и развития организации. Недавняя беседа генерального директора Игоря Ляшенко с работником предприятия в рамках приёма граждан тому яркое подтверждение. На этот раз во главе угла был поставлен важный вопрос соблюдения договорных обязательств между работником и нанимателем и взаимного уважения в рамках трудового законодательства.
✅ Читать подробнее |❓ Задать вопрос
Forwarded from Гродненская правда. Онлайн
По оперативным данным на 25 августа, на полях страны намолочено 8 млн 292 тыс. т зерна вместе с рапсом.
Вклад в общий каравай Гродненской области составил 1,666 млн т
Inst
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🏭 Новая глава профсоюзной истории котельного цеха
🔥 В котельном цехе прошло важное событие — цеховое профсоюзное собрание. Главным вопросом стало избрание нового председателя цехового комитета: в связи с выходом на заслуженный отдых прежнего руководителя, коллектив единогласно поддержал кандидатуру мастера Ирины Сергеевны Хованской.
👏 Ирина Сергеевна поблагодарила коллег за доверие и отметила, что готова продолжать традиции поддержки, инициатив и сплочённости.
🎓 В рамках собрания также состоялось торжественное вручение профсоюзного билета молодому специалисту — Александру Викторовичу Печурчику, выпускнику Гродненского государственного университета имени Янки Купалы. Александр прибыл на предприятие по распределению и начал свою профессиональную карьеру в должности мастера.
Мы гордимся преемственностью, поддержкой молодых кадров и тем, что в нашем коллективе ценят доверие, инициативу и профессионализм.
🔥 В котельном цехе прошло важное событие — цеховое профсоюзное собрание. Главным вопросом стало избрание нового председателя цехового комитета: в связи с выходом на заслуженный отдых прежнего руководителя, коллектив единогласно поддержал кандидатуру мастера Ирины Сергеевны Хованской.
👏 Ирина Сергеевна поблагодарила коллег за доверие и отметила, что готова продолжать традиции поддержки, инициатив и сплочённости.
🎓 В рамках собрания также состоялось торжественное вручение профсоюзного билета молодому специалисту — Александру Викторовичу Печурчику, выпускнику Гродненского государственного университета имени Янки Купалы. Александр прибыл на предприятие по распределению и начал свою профессиональную карьеру в должности мастера.
Мы гордимся преемственностью, поддержкой молодых кадров и тем, что в нашем коллективе ценят доверие, инициативу и профессионализм.
🗣🤝 Диалог поколений: в филиале «Завод Химволокно» прошла встреча руководства с молодыми специалистами
Руководство филиала встретилось с молодыми специалистами, которые пришли в коллектив по распределению в 2023-2024 годах. Мероприятие стало открытой площадкой для диалога: обменялись опытом, обсудили новые идеи, получили ответы на интересующие вопросы.
🤵🏼♂️ Заместитель генерального директора — директор филиала «Завод Химволокно» Алексей Стречень обратился к молодым специалистам с приветственным словом. Он подчеркнул, что становление профессионала — это постоянная работа над собой. «Необходимо постоянно совершенствоваться, развиваться, учиться. Важно в первую очередь — отдавать. Свои знания, инициативу и труд. И только потом уже справедливо требовать», — отметил руководитель.
💭 Эту мысль поддержал главный инженер Ярослав Шанайда, обозначив основную цель встречи: «Мы собрались здесь, чтобы помочь друг другу. Старшее поколение готово делиться бесценным опытом, а мы от вас ждём свежих идей и смелых предложений, которые помогут нам двигаться вперёд».
👐✨ Несмотря на первоначальную скромность и сдержанность молодых специалистов, руководству удалось создать доверительную атмосферу. Разговор коснулся не только карьерных перспектив, но и социальных гарантий. Председатель профсоюзного комитета Людмила Лисицкая подробно рассказала о действующих нормах коллективного договора, а начальник отдела организации труда и заработной платы разъяснила механизм начисления заработной платы.
🧩 Особой частью встречи стало выступление члена Молодёжного Совета при Палате представителей Национального собрания Республики Беларусь Ирины Богданович. Она обратилась к аудитории с мотивирующим призывом: « Проявляйте инициативу, участвуйте в жизни коллектива, не бойтесь показывать себя и свои способности. Ваша энергия и новые взгляды очень нужны предприятию».
Молодые специалисты — это мощный кадровый и творческий потенциал, который вместе со старшими коллегами будет способствовать динамичному развитию филиала «Завод Химволокно»
Руководство филиала встретилось с молодыми специалистами, которые пришли в коллектив по распределению в 2023-2024 годах. Мероприятие стало открытой площадкой для диалога: обменялись опытом, обсудили новые идеи, получили ответы на интересующие вопросы.
🤵🏼♂️ Заместитель генерального директора — директор филиала «Завод Химволокно» Алексей Стречень обратился к молодым специалистам с приветственным словом. Он подчеркнул, что становление профессионала — это постоянная работа над собой. «Необходимо постоянно совершенствоваться, развиваться, учиться. Важно в первую очередь — отдавать. Свои знания, инициативу и труд. И только потом уже справедливо требовать», — отметил руководитель.
💭 Эту мысль поддержал главный инженер Ярослав Шанайда, обозначив основную цель встречи: «Мы собрались здесь, чтобы помочь друг другу. Старшее поколение готово делиться бесценным опытом, а мы от вас ждём свежих идей и смелых предложений, которые помогут нам двигаться вперёд».
👐✨ Несмотря на первоначальную скромность и сдержанность молодых специалистов, руководству удалось создать доверительную атмосферу. Разговор коснулся не только карьерных перспектив, но и социальных гарантий. Председатель профсоюзного комитета Людмила Лисицкая подробно рассказала о действующих нормах коллективного договора, а начальник отдела организации труда и заработной платы разъяснила механизм начисления заработной платы.
🧩 Особой частью встречи стало выступление члена Молодёжного Совета при Палате представителей Национального собрания Республики Беларусь Ирины Богданович. Она обратилась к аудитории с мотивирующим призывом: « Проявляйте инициативу, участвуйте в жизни коллектива, не бойтесь показывать себя и свои способности. Ваша энергия и новые взгляды очень нужны предприятию».
Молодые специалисты — это мощный кадровый и творческий потенциал, который вместе со старшими коллегами будет способствовать динамичному развитию филиала «Завод Химволокно»
🎒 Добрые дела начинаются с заботы о своих 🚗
В преддверии нового учебного года ИТР УП «Азот Рем Строй» объединились, чтобы поддержать коллег, чьи семьи считаются многодетными. На собранные средства были закуплены канцелярские товары, ведь школьный старт требует немало ресурсов.
📚 Мы гордимся тем, что в нашем коллективе ценят не только профессионализм, но и человеческое участие. Такие инициативы — это не просто помощь, это знак уважения и поддержки, который делает нас ближе друг к другу.
В преддверии нового учебного года ИТР УП «Азот Рем Строй» объединились, чтобы поддержать коллег, чьи семьи считаются многодетными. На собранные средства были закуплены канцелярские товары, ведь школьный старт требует немало ресурсов.
📚 Мы гордимся тем, что в нашем коллективе ценят не только профессионализм, но и человеческое участие. Такие инициативы — это не просто помощь, это знак уважения и поддержки, который делает нас ближе друг к другу.
📣 Александр Лукашенко подписал Указ «Об учреждениях образования»
📄 Документом предусматривается создание учреждения среднего специального образования "Колледж Министерства внутренних дел Республики Беларусь". Это произойдет путем реорганизации действующего Центра подготовки, повышения квалификации и переподготовки кадров МВД, расположенного в д.Горани Минского района.
✍️ Образовательный процесс будет организован на имеющейся материально-технической базе и не потребует значительных финансовых расходов на создание и функционирование колледжа.
ℹ️ Ежегодно планируется готовить около 100 офицеров по наиболее востребованным в органах внутренних дел специальностям из числа граждан, желающих служить в милиции.
📄 Документом предусматривается создание учреждения среднего специального образования "Колледж Министерства внутренних дел Республики Беларусь". Это произойдет путем реорганизации действующего Центра подготовки, повышения квалификации и переподготовки кадров МВД, расположенного в д.Горани Минского района.
✍️ Образовательный процесс будет организован на имеющейся материально-технической базе и не потребует значительных финансовых расходов на создание и функционирование колледжа.
ℹ️ Ежегодно планируется готовить около 100 офицеров по наиболее востребованным в органах внутренних дел специальностям из числа граждан, желающих служить в милиции.