🔎 ВЫБОРОЧНЫЕ ПРОВЕРКИ И МОНИТОРИНГИ В ОКТЯБРЕ 2023 ГОДА

#контрольно_надзорная_деятельность

⚖️ Суд оставил в силе принятое решение Минским городским управлением Департамента

✔️Установлено, что работник учреждения здравоохранения г.Минска на протяжении трех лет привлекался к выполнению дополнительной работы, не предусмотренной трудовым договором, доплата за которую не производилась.

👩‍✈️❗️По требованию управления работнику произведена доплата за все время выполнения дополнительной работы. 📑Руководитель учреждения здравоохранения привлечен к административной ответственности.

🟡 Не согласившись с постановлением по делу об административном правонарушении, руководитель учреждения обжаловал его в суд.

✅ Судом принятое управлением решение и вынесенное постановление поддержаны в полном объеме и оставлены в силе.

#судебная_практика

🪜 Приставные лестницы и стремянки снабжаются устройством, предотвращающим возможность сдвига и опрокидывания их при работе.

🗡На нижних концах приставных лестниц и стремянок должны быть оковки с острыми наконечниками для установки на земле.

🪬При использовании лестниц и стремянок на гладких опорных поверхностях (паркет, металл, плитка, бетон) на них должны быть надеты башмаки из резины или другого нескользящего материала.
*****
📖 ⠀ Пункт 174 Правил по охране труда при работе на высоте, утв. пост. Минтруда и соцзащиты 28.04.2001 №52

📌 Минским городским управлением Департамента при проведении выборочной проверки в организации г. Минска, которая занимается предоставлением в аренду помещений, установлено ❗️ что доплата за выполнение дополнительной работы в период отсутствия другого работника администратору не произведена ❌

✅В ходе проверки нарушение устранено

💰Произведена доплата в размере 700 рублей

📍За допущенное нарушение к руководителю применены штрафные санкции

#права_восстановлены

✔️04.10.2023 областная рейдовая группа по соблюдению требований Директивы № 1 при участии главного государственного инспектора Гомельского областного управления Департамента Вячеслава Сафонова посетила организации г. Калинковичи, а именно СПК «Дружба-Автюки» и филиал «Калинковичский молочный комбинат» ОАО «Рогачевский МКК».

🔎Представитель Департамента выявил ряд нарушений требований по охране труда и указал должностным лицам ⚙️на безопасное выполнение работ при эксплуатации металлообрабатывающего оборудования, 🛠при техническом обслуживании и ремонте транспортных средств.

📌 Вячеслав Сафонов напомнил должностным лицам о выявлении опасностей и оценку рисков на рабочих местах, с целью сохранения здоровья и работоспособности работающих в процессе трудовой деятельности.

📑По выявленным нарушениям, в том числе и нарушениям законодательства об охране труда руководителям организаций даны рекомендации по их устранению.

#новости_дгит

👩‍✈️Главный государственный инспектор Слуцкого межрайонного отдела Минского областного управления Департамента Францкевич И.А. принял участие в работе мобильной группы по оказанию практической и методической помощи в обеспечении безопасности труда руководителям и специалистам организаций агропромышленного комплекса, строительной отрасли и иных организаций Любанского района.

🚗 Осуществлены выезды в филиал КУП «Минскоблдорстрой» «МРСУ», ОАО «Уречский», производственный цех № 8 ОАО «Минск-Кристалл», ДПУП «Уречский механический завод», ГУО «Уречская средняя школа № 1 Любанского района».

❌ По результатам обследований Францкевичем И.А. выявлено более 50 нарушений законодательства об охране труда

❌установлены случаи допуска к работе:

1️⃣5️⃣ работников без проведения периодической проверки знаний по охране труда,

3️⃣4️⃣ работников без проведения с ними повторного инструктажа по охране труда.

#новости_дгит

🔵 Витебским областным управлением Департамента при проведении выборочной проверки сельскохозяйственного предприятия Глубокского района установлено, что 5 работникам предприятия не произведена доплата до размера минимальной заработной платы за 2022 год, январь-май 2023 года

❌ По требованию Витебского областного управления, нарушение устранено!

💰Произведена доплата на общую сумму 1,2 тыс.рублей.

🔖Виновное лицо привлечено к административной ответственности.

‼️Права работников восстановлены👏

#права_восстановлены

⚒Работник имеет право отказаться❌ от выполнения порученной работы в случае возникновения непосредственной опасности☠️ для жизни и здоровья его и окружающих до устранения этой опасности, а также при непредоставлении ему 🪖👓 средств индивидуальной защиты, непосредственно обеспечивающих безопасность труда

📚ст.11 Закона Республики Беларусь "Об охране труда"

🔥Хорошая новость! Завершается рабочая неделя и впереди отдых😊

💥 Желаем вам за выходные успеть и отдохнуть, и расслабиться, и сделать все важные дела, и встретиться с друзьями, и уделить время близким, и нырнуть в океан личных интересов, и побаловать себя, и порадовать других!

☀️Пусть эти дни отдыха станут прекрасными, веселыми, счастливыми, не взирая на погоду! ...хотя у природы нет плохой погоды😉

Департамент государственной инспекции труда желает Вам чудесных выходных!

❗️В ходе надзорных мероприятий, проведенных Минским городским управлением Департамента установлено, что в организации розничной торговли, работникам не выплачивалась заработная плата по их заявлениям за январь - апрель 2023 года.

📑В Минское городское управление предоставлены заявления работников с просьбой выплатить им заработную плату за январь – апрель 2023 года в мае 2023 года.

🔖📚Руководителю организации разъяснена норма законодательства, устанавливающая обязанность выплачивать заработную плату не реже двух раз в месяц, если иная периодичность не определена контрактом.

❌ За невыплату в установленный срок заработной платы, причитающихся работнику от нанимателя в соответствии с законодательством, руководитель привлечен к административной ответственности.

#права_восстановлены

✔️Для проведения проверки знаний по вопросам охраны труда у работающих в организациях создают комиссии для проверки знаний работающих по вопросам охраны труда в структурных подразделениях, что соответствует требованиям пункта 7 Положения о порядке создания и деятельности комиссии организации для проверки знаний работающих по вопросам охраны труда, утвержденным постановлением Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 30.12.2008 № 210 (далее – Положение).

📍В ходе проведения надзорных мероприятий устанавливаются случаи, когда члены комиссий структурных подразделений не проходят проверку знаний по вопросам охраны труда в комиссии самой организации, что является нарушением законодательства об охране труда.

🔖Так, с учетом структуры, численности работающих и специфики деятельности в организации могут создаваться комиссии структурных подразделений, создание и деятельность которых осуществляется в порядке, установленном Положением.

🔵 Возглавляют комиссии структурных подразделений руководители структурных подразделений организации или их заместители, ответственные за организацию охраны труда (пункт 7 Положения).

📑Согласно требованиям пункта 8 Положения в комиссии структурного подразделения проходят проверку знаний по вопросам охраны труда работники данного структурного подразделения, за исключением руководителя структурного подразделения, его заместителя, ответственного за организацию охраны труда, и членов комиссии структурного подразделения, которые проходят проверку знаний в комиссии организации.

🔵Обращаем внимание!
📚Нарушение требований по охране труда влечет административную ответственность по статье 10.13 Кодекса Республики Беларусь об административных правонарушениях.

👩‍✈️Заместитель начальника Кричевского межрайонного отдела Могилевского областного управления Департамента Клименков А.А. в составах мобильных групп Костюковичского и Мстиславского райисполкомов посетил в рамках проведения месячника безопасного труда на строительных площадках Могилевской области ГУКДСП «Костюковичская ПМК № 260», УКПП «Костюковичский жилкоммунхоз», РСУП «Регионистстрой» и ОАО «ПМК - 94 Водстрой».

⁉️В ходе работы мобильной группы были изучены вопросы соблюдения законодательства об охране труда при:
🚡 проведении погрузочно-разгрузочных работ
⚒ проведении строительно-монтажных работ
👩‍💻 организации рабочих мест;
🪜эксплуатации лесов, подмостей, лестниц;
• проведении освидетельствования на предмет нахождения в состоянии алкогольного опьянения;
• обеспечении работников средствами индивидуальной защиты;
• проведении работникам инструктажей по охране труда.

📌Руководителям организаций направлены рекомендации об устранении нарушений требований по охране труда, выявленных в ходе работы мобильной группы.
📣По результатам работы с работниками организаций проведены семинары-совещания.

#новости_дгит